Менеджер по лояльности

Дата размещения вакансии: 23.09.2026
Работодатель: Комус
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проезд Завода Серп и Молот 10
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета.

В нашей команде открыта позиция менеджер по лояльности

ПРЕДЛАГАЕМ

  • Конкурентный доход: оклад (обсуждаем индивидуально), система премирования и проектные бонусы

  • Гибридный формат работы (гибкость и индивидуальный подход), график 5/2 с 9.00 до 18.00

  • Удобную локацию – новый современный офис БЦ «Интеграл» в пешей доступности от ст. м. Авиамоторная

  • Развитую офисную инфраструктуру: зоны с бесплатными напитками и снеками, корпоративный бесплатный фитнес-центр и игровые пространства

  • Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое)

  • ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям

  • Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»

  • Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника

  • Возможности для развития и карьерного роста

  • Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

  • Подготавливать и сопровождать запуск маркетинговых акций (товарных, подарочных, розыгрышей и пр.) «под ключ»

  • Формировать акционный ассортимент и подарочный фонд

  • Планировать механику акций по итогам анализа

  • Подготавливать и вести внутренние материалы по акции

  • Заводить и операционно сопровождать акцию в системах

  • Контролировать проведение акции

  • Анализировать результаты и готовить отчётность

  • Взаимодействовать кросс-функционально в рамках реализации акций

  • Работать с обращениями и претензиями партнёров по запущенным механикам

ДЛЯ НАС ВАЖНЫ

  • Знание основ маркетинга, менеджмента
  • Опыт разработки, запуска товарных, подарочных акций различных механик
  • Опыт работы с партнёрской базой, сегментирование
  • Опыт разработки маркетинговых акций на привлечение, удержание, под коммерческие задачи
  • Знание лучших рыночных практик в части разработки маркетинговых мероприятий