Супервайзер отдела телемаркетинга

Дата размещения вакансии: 22.09.2026
Работодатель: Рокет Телеком
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Ростов-на-Дону
Доломановский переулок 70Д
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Обеспечение выполнения плана продаж группой по каналам: входящие продажи, исходящие обзвоны, возврат клиентов из оттока.

  • Постановка ежедневных и недельных задач операторам с декомпозицией плана по каналам и контролем исполнения.

  • Контроль соблюдения SLA: целевые показатели по времени ответа на входящий звонок, длительности разговора, доле пропущенных вызовов, а также нормативы по скорости и полноте отработки входящих лидов (первичный контакт, квалификация, перевод на следующий этап).

  • Проведение регулярных разборов звонков (выборочный аудит записей по чек‑листам), обучение операторов, точечные мини‑тренинги по слабым местам: работа с возражениями, соблюдение скриптов, корректное закрытие .

  • Ведение отчётности по KPI в разрезе каналов: конверсия по этапам воронки, доля успешных касаний, доля возвратов из оттока, качество звонков, отклонения от SLA.

  • Формирование предложений по улучшению скриптов и процессов на основе данных и обратной связи от команды.

  • Взаимодействие с технической службой и клиентским сервисом по сложным кейсам.

Требования:

  • Опыт работы в телемаркетинге/телесейле от 1,5 лет, включая управление группой из 6–10 операторов.
  • Подтверждённый опыт работы по направлениям: входящие продажи, исходящие обзвоны, возврат клиентов из оттока — с умением адаптировать скрипты и тактику под каждый канал.
  • Уверенное владение CRM и инструментами аналитики (Битркс 24/Excel/Google Sheets), понимание ключевых KPI для каждого направления (конверсия, среднее время разговора, доля успешных касаний, возврат из оттока).
  • Способность организовать ежедневный контроль качества звонков, давать структурированную обратную связь и проводить точечные мини‑тренинги.
  • Лидерские качества, стрессоустойчивость, умение сохранять мотивацию команды в условиях планов и нагрузки. Готовность к оперативному подключению к сложным диалогам с клиентами и координации работы между каналами (входящие/исходящие/возврат из оттока) для удержания и роста продаж.

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • Стабильная заработная плата (оклад+премии)
  • гибридный формат работы (удаленно+офис)
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Комфортный офис в центре города с возможностью парковки.