Аналитик объектов недвижимости

Дата размещения вакансии: 22.09.2026
Работодатель: РОСЭЛТОРГ
Уровень зарплаты:
от 175000 RUR
Город:
Москва
Кожевническая улица 14с5
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • Оценка инвестиционной привлекательности объектов недвижимости: анализ типа объекта, местоположения, внешнего вида, доходности и юридических рисков;
  • Подготовка аналитических материалов;
  • Определение наилучшего использования объектов недвижимости;
  • Сбор и систематизация клиентской базы по сегментам;
  • Составление презентационных материалов;
  • Проведение анализа и составление отчетности по деятельности отдела реализации;
  • Расчет ключевых рыночных индикаторов;
  • Содействие в подготовке комментариев по объектам недвижимости для СМИ

Требования:

  • Методы оценки недвижимости: сравнительный, доходный, затратный;
  • Нормативно-правовые акты, регулирующие рынок недвижимости;
  • Основные показатели инвестиционной привлекательности объектов;
  • Принципы анализа рисков, связанных с недвижимостью;
  • Способы сбора и обработки данных для аналитики;
  • Основные сегменты рынка недвижимости и их характеристики;
  • Аналитическое мышление;
  • Способность работать в условиях многозадачности;
  • Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
  • Умение работать в команде;
  • Критическое мышление

Условия:

  • Аккредитованная IT-компания. Официальное трудоустройство с первого дня и полный набор государственных гарантий: оплачиваемый отпуск и больничный, подтвержденный стаж;
  • Стабильная, полностью белая зарплата и понятная система мотивации (оклад + квартальное премирование по результатам работы) Итоговые условия по доходу гибко обсуждаем с успешным кандидатом.;
  • Профессиональный рост: оплата обучения, внутренние программы развития сотрудников, участие в митапах, хакатонах, лекциях и мастер-классах. Возможность создать свой продукт с поддержкой экспертов в акселераторе RLT.University;
  • Поддержка команды. Работа с экспертами, индивидуальный план адаптации и наставник, который всегда придет на помощь, понятный пул задач, конструктивная обратная связь, готовность к новым решениям;

  • Программа well-being для сотрудников (физическое, психологическое и финансовое здоровье, юридическая консультация, карьерный рост и многое другое);
  • ДМС, включающую стоматологию после успешного прохождения испытательного срока;
  • Комфортные условия. Формат работы – преимущественно удаленно (посещение офиса 1-2 раза в месяц). Гибкое начало рабочего дня с 9 - 11 часов.