Менеджер по развитию аптечной сети

Дата размещения вакансии: 23.09.2026
Работодатель: Аптечная сеть ФармаТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Сходненская улица 56
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Аптечная сеть «ФармаТ» ищет менеджера по развитию, который будет напрямую участвовать в расширении сети: открывать новые аптеки и находить возможности для приобретения действующих аптек и локальных сетей.

Это роль для человека, которому интересно не просто «искать объекты», а видеть, как его работа превращается в новые точки на карте и рост бизнеса.

Чем предстоит заниматься

  • искать перспективные помещения под новые аптеки;

  • анализировать локации, трафик, конкурентов и потенциал точки;

  • вести переговоры с собственниками и арендодателями;

  • сопровождать объект до подписания договора аренды;

  • искать действующие аптеки и аптечные сети для приобретения;

  • выходить напрямую на собственников бизнеса и вести первичные переговоры;

  • собирать финансовую, операционную и договорную информацию по M&A-целям;

  • участвовать в оценке и согласовании сделок вместе с финансовым, юридическим, операционным блоками и лицензированием;

  • сопровождать проекты до принятия решения и подписания сделки;

  • вести статусы проектов в корпоративной системе.

Что важно для нас

  • опыт в развитии сетей, коммерческой недвижимости, M&A, продаже бизнеса, инвестиционных проектах или B2B;

  • сильные переговорные навыки;

  • умение быстро разбираться в новой информации и видеть риски;

  • коммерческое мышление;

  • самостоятельность и умение доводить проекты до результата;

  • готовность к выездам и командировкам.

Будет преимуществом опыт в аптечном или другом сетевом ритейле.

Что будет результатом вашей работы

Не количество звонков, встреч и найденных адресов, а реальное расширение сети:

  • подписанные договоры аренды по новым объектам;

  • открытие новых аптек;

  • завершенные сделки по приобретению аптек и аптечных сетей.

Почему эта роль может быть интересна

  • вы напрямую влияете на рост сети;

  • работаете не с абстрактными задачами, а с реальными инвестиционными проектами;

  • участвуете и в органическом развитии, и в M&A;

  • взаимодействуете с ключевыми подразделениями компании;

  • видите полный путь проекта - от первого контакта до подписанного договора;

  • можете предлагать новые города, локации и направления развития;

Мы предлагаем

  • официальное оформление;

  • стабильный оклад + премию за результат;

  • компенсацию согласованных служебных расходов;

  • прямое взаимодействие с руководителем отдела развития;

  • понятные критерии результата;

  • участие в проектах, которые реально меняют масштаб компании;

  • возможность профессионально расти в направлении развития сети и M&A.

Если вам нравится находить возможности, договариваться и доводить проекты до сделки - будем рады познакомиться.