от 150000 до 160000 RUR
Москва
улица Александра Солженицына 27
улица Александра Солженицына 27
От 3 до 6 лет
В связи с увеличением объёма работ приглашаем в команду Департамента строительства Инженера-электрика.
Обязанности:
На этапе проектирования:
- Выполнять проверку разделов СС и ЭОМ;
- Сопоставлять проектные и рабочие материалы с техническими условиями ресурсоснабжающих организаций, действующими нормативами (СП, ГОСТы) и дополнительными требованиями контролирующих структур.
На этапе строительства:
- Контролировать электромонтажные и слаботочные работы на площадке;
- Участвовать в приёмке скрытых работ (кабельные трассы, лотки, короба, заземление), и контролировать сборки/установки/подключения щитового оборудования (ВРУ, ГРЩ, этажные щитки);
- Вести исполнительную документацию;
- Взаимодействовать с генподрядчиком и субподрядчиками: фиксировать замечания и контролировать их устранение;
- Согласовывать замену материалов и оборудования - при необходимости;
- Участвовать в приёмке пусконаладочных работ и комплексном опробовании систем, проверять соответствие проектных и фактических параметров нормативам.
Наши ожидания:
- Опыт от 3 лет на аналогичной позиции, с фокусом на контроле электромонтажных работ. Опыт в службе заказчика или на схожих контрольных позициях будет преимуществом;
- Уверенная работа с проектной и рабочей документацией;
- Знание профильных нормативов и требований по энергоэффективности, тепловой защите, ТУ РСО;
- Знание порядка приёмки работ, освидетельствование скрытых работ;
- Уверенный пользователь ПК: MS Office, AutoCAD
- Знание программ для расчета электрических нагрузок будет преимуществом;
- Ответственность, самостоятельность;
- Высшее профильное техническое образование.
Условия:
- График работы: 5/2, 9:00 - 18:00 или 10:00 - 19:00;
- Доход: фиксированный оклад (130 000 руб. на руки) + достижимый и понятный ежеквартальный KPI (100 000 руб.);
- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц, без задержек;
- Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
- ДМС (через год работы) и оплата мобильной связи;
- Яркая корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, праздники, подарки детям к Новому году;
- Дружная команда.