Администратор автотехцентра

Дата размещения вакансии: 28.09.2026
Работодатель: LikeAvto
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Чита
улица Сухая Падь 4А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

LikeAvto Service — наша станция технического обслуживания, работающая уже более трёх лет. СТО динамично развивается, и нам нужен опытный администратор на выходные дни, готовый к интенсивной работе, высокому темпу и максимальной загрузке техцентра. Вы будете организовывать эффективную работу сервиса, обеспечивать безупречный клиентский сервис и постоянно улучшать процессы.

Что вы будете делать:
  • Принимать входящие звонки — от первых вопросов до записи на конкретную услугу.
  • Живо общаться с клиентами — выявлять их потребности и предлагать оптимальные решения.
  • Работать в CRM — аккуратно вести базу, отслеживать историю обращений, напоминать о ТО.
  • Собирать и анализировать ежедневную и еженедельную отчётность — чтобы вместе расти и улучшать сервис.
  • Координировать работу техников и команды — чтобы каждый заказ был выполнен в срок и без сюрпризов.
  • Создавать атмосферу доверия — клиент должен чувствовать: его слышат, понимают и ценят.
Что мы ждём:
  • Знания и опыт в области прямых продаж.
  • Умение вести переговоры и работать с клиентами.
  • Опыт работы в техцентре — очень приветствуется.
  • Грамотная речь, доброжелательность и стрессоустойчивость.
  • Умение слушать и задавать правильные вопросы.
  • Внимательность к деталям и любовь к порядку.
  • Ориентация на результат — ваша цель: лояльный клиент, который приедет снова и порекомендует нас друзьям.
График работы:

2 дня работы / 5 дней выходных — смены по 8 часов, два дня подряд, затем пять дней отдыха. Удобный формат для тех, кто ценит длинные перерывы и готов выкладываться в смену.

Почему стоит откликнуться:
  • Команда, где ценят инициативу и клиентоориентированность.
  • Чёткая система наставничества — вы не останетесь один на один с вопросами.
  • Возможность влиять на качество сервиса и видеть результат своей работы.
  • Бесплатное обучение и перспективы роста внутри компании.
  • Ваше мнение важно — мы слушаем и внедряем идеи сотрудников.