Главный энергетик

Дата размещения вакансии: 30.09.2026
Работодатель: СИБИТЕК
Уровень зарплаты:
от 150000 до 150000 RUR
Город:
Сургут
Индустриальная улица 34
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Общее руководство энергетической службой компании, координация работы подчиненных сотрудников (инженеры-энергетики, электромонтеры на участках).
  • Обеспечение бесперебойного и безопасного энергоснабжения объектов и производственных участков компании.
  • руководство энергетической службой, своевременного ремонта и модернизации энергетического оборудования и сетей.
  • Взаимодействие с контролирующими органами, энергоснабжающими организациями и службами заказчика.
  • Недлительные служебные командировки на производственные участки компании для контроля работы оборудования и персонала на местах.
  • Контроль соблюдения правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности в энергетическом хозяйстве.

Требования:

  • Образование: Высшее профильное (техническое/энергетическое).
  • Группа допуска: Наличие действующей V группы по электробезопасности (выше 1000 В) с правами инспектирования или административно-технического персонала.
  • Опыт работы: Опыт работы на руководящих должностях в сфере энергетики (главный энергетик, заместитель главного энергетика) от 3–5 лет, желательно в строительных или производственных компаниях.
  • Профессиональные навыки:
    • Отличные управленческие навыки, опыт руководства распределенной командой сотрудников.
    • Глубокие знания нормативных документов (ПУЭ, ПТЭЭП, правила охраны труда).
    • Опыт взаимодействия с сетевыми и сбытовыми организациями, Ростехнадзором.
  • Личные качества: Высокий уровень ответственности, лидерские качества, готовность к оперативным командировкам.

Условия:

  • Оформление: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, полностью «белая» заработная плата без задержек.
  • График работы: Пятидневная рабочая неделя (5/2), с 08:30 до 17:30.
  • Командировки: Недлительные выезды на участки компании.
  • Социальный пакет: Оплачиваемые отпуска, больничные листы, предоставление корпоративной мобильной связи.