Инженера по наладке лифтового оборудования

Дата размещения вакансии: 30.09.2026
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
территория Гринвуд
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Международная технологическая компания, которая разрабатывает и производит решения в области промышленной автоматизации, систем управления и приводной техники, цифровизации и интеллектуального производства, а также технологий для электротранспорта.

Приглашаем в команду Инженера по технической поддержке / инженера по наладке лифтового оборудования.

Задачи:

  • Оказывать техническую и инженерную поддержку клиентам, партнёрам и сервисным организациям по вопросам применения лифтовых систем управления и приводной техники.
  • Анализировать технические проблемы клиентов, участвовать в диагностике неисправностей и предлагать решения, направленные на повышение надёжности и эффективности оборудования.
  • Выполнять выездные пусконаладочные работы, настройку и тестирование оборудования на площадках клиентов на этапе испытаний, внедрения и ввода в эксплуатацию.
  • Настраивать и диагностировать лифтовые контроллеры, частотные преобразователи, тяговые приводы, энкодеры, синхронные двигатели и связанные электротехнические системы.
  • Поддерживать клиентов при настройке шкафов управления лифтами и интегрированных контроллеров.
  • Собирать обратную связь от рынка и клиентов, выявлять новые технические и продуктовые потребности.
  • Передавать предложения по доработке продукции, новым функциям и техническим решениям в команды R&D / разработки.
  • Участвовать в подготовке технических решений для клиентов совместно с отделом продаж.
  • Поддерживать коммерческую команду при анализе конкурентов, подготовке технических сравнений и формировании стратегии работы с целевыми клиентами.
  • При необходимости участвовать в технических презентациях, обучении клиентов и демонстрации оборудования.

Требования:

  • Высшее или среднее специальное образование в области электротехники, электроники, автоматизации, мехатроники, систем управления или смежных технических направлений.
  • Практический опыт работы с лифтовым оборудованием: монтаж, наладка, пусконаладка, сервисное обслуживание, диагностика или техническая поддержка.
  • Понимание архитектуры лифтовых систем и принципов работы: шкафов управления лифтами; интегрированных лифтовых контроллеров; частотных преобразователей и тяговых приводов; синхронных двигателей; энкодеров и датчиков; цепей безопасности и систем диагностики неисправностей.
  • Опыт настройки, параметрирования и диагностики приводной и управляющей техники.
  • Знание оборудования других производителей лифтовой автоматики и приводной техники будет преимуществом.
  • Готовность к самостоятельной работе, выездам к клиентам и решению нестандартных технических задач.
  • Английский язык — уверенный уровень для работы с технической документацией, переписки и взаимодействия с международными коллегами.

Условия:

  • Профессиональное обучение по продуктам и технологиям компании, в том числе в рамках тренингов на территории штаб-квартиры производителя (Китай), доступ к технической документации, внутренним материалам и экспертной поддержке.
  • Оформление в соответствии с требованиями законодательства РФ и прозрачные условия сотрудничества.
  • Сокращенный пакет ДМС с первого дня, и полный пакет ДМС+НС после прохождения испытательного срока. Компенсацию расходов и служебных поездок, связанных с работой у клиентов и на объектах.
  • Возможность карьерного развития в направлениях технической поддержки, продуктового менеджмента, продаж инженерных решений, развития бизнеса или управления технической командой.