В Центре психологического благополучия «Гармония» мы создаём пространство, где каждый может обрести внутренний баланс и поддержку. Сейчас мы ищем внимательных и чутких кураторов групповых программ для работы в г. Ставрополь — людей, которые умеют вдохновлять, поддерживать и вести за собой. Обязателен интерес к психологической деятельности и высшее образование в одной из областей: психология, маркетинг, менеджмент, педагогика. В процессе работы возможны переквалификация и карьерный рост. Ваши доходы не ограничены, проектная работа, система оплат прозрачна, работаем с ИП и самозанятыми по договору ГПХ. Возможна частичная занятость и удаленная работа несколько дней в неделю. Вы самостоятельно распоряжаетесь своим временем и решаете сколько вы готовы вложить в развитие общего проекта. Рассматриваются кандидаты только из г. Ставрополя, т.к. необходимо участие в еженедельных очных тим-билдингах, а так же в проводимых центром мероприятиях.
Ваши задачи:
- Сбор лидов и первичный контакт — работа с входящими заявками, короткие диагностические беседы, распределение по группам.
- Сопровождение участников групповых программ
- Создание доверительной и поддерживающей атмосферы в группе
- Мотивация и поддержка участников на каждом этапе
- Организация и проведение онлайн- и офлайн-встреч
- Взаимодействие с экспертами центра и обратная связь по динамике группы
- Ведение необходимой документации и отчётности
Подойдёт вам, если вы:
- психолог, коуч или консультант, у которого есть опыт работы с людьми, но нет готовой инфраструктуры для групп;
- командный игрок, который хочет развиваться в партнёрстве, а не в одиночку;
- разделяете ценности бережного подхода: уважение к клиенту, этичность, отсутствие давления.
Наши ожидания:
- Умение выстраивать доверительные отношения и поддерживать участников
- Готовность работать с разными форматами: онлайн, офлайн, гибрид
- Гибкость, эмпатия, ответственность
- Желание развиваться в сфере психологического сопровождения
Условия и преимущества:
- Свободный график и возможность совмещать с другими проектами
- Частичная занятость, работа по договорённости
- Возможность работать удалённо, разъездной или гибридный формат
- Поддержка команды и доступ к обучающим материалам
- Участие в развитии уникального сообщества единомышленников
- Возможность профессионального роста и реализации своих идей
Мы работаем по принципам самоуправления: у каждого куратора — своя роль с ясными целями и метриками, без иерархического контроля. Решения принимаются открыто, обратная связь — регулярная, развитие — через практику и супервизию. Вы ведёте клиентов к результату и получаете вознаграждение за результат, а не за объём звонков.
