Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 01.10.2026
Работодатель: ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ЧЕРНОЛУЦКАЯ КРИСТИНА ВЛАДИМИРОВНА
Уровень зарплаты:
от 150000 до 350000 RUR
Город:
Москва
Анненский проезд вл7с1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Ищем менеджера по подбору персонала на разные специальности.
Вы будете работать с кандидатами, которые самостоятельно оставили отклик и заинтересованы в предложении.

Ваша задача:
связаться с кандидатом → провести первичное интервью → определить его опыт, навыки и мотивацию → подобрать подходящее направление → сопровождать кандидата на всех этапах.

Что нужно делать:
• Обрабатывать входящие отклики
• Связываться с кандидатами по телефону
• Проводить первичные интервью
• Выяснять опыт, навыки и мотивацию
• Подбирать и презентовать подходящие вакансии
• Отвечать на вопросы и работать с возражениями
• Сопровождать кандидата до результата
• Вести информацию в Битрикс24
• Работать с большим потоком входящих обращений

Кого рассматриваем:
Опыт в рекрутинге, подборе персонала, HR, продажах, работе с клиентами, call-центре или обработке входящих заявок будет преимуществом.
Если нет опыта в подборе персонала, обучаем с нуля. Важно лишь ваше желание работать и зарабатывать!

Нам важны:
• грамотная речь;
• коммуникабельность;
• умение слушать и задавать вопросы;
• энергичность;
• ответственность;
• обучаемость;
• желание работать на результат и хорошо зарабатывать.

Доход:
За одну продажу без плана 50.000 - 100.000 рублей
За одну продажу с планом ( 7 завершенных сделок за 2 недели) 100.000 рублей

250 000₽ на руки в месяц + возможность зарабатывать выше, потолка в зп нет.
Доход зависит от результатов работы и выполнения показателей.
Зарплата 2 раза в месяц.

🏢 Условия:
• Полная занятость, график 5/2 с 09.00 - 19.00/10.00 - 20.00/11.00 - 21.00
• Работа в комфортном офисе в Москве
• Рядом метро
• Обеденный перерыв и время для отдыха
• Постоянный поток входящих кандидатов
• Работа в Битрикс24
• Обучение для сотрудников без опыта в рекрутинге

Почему стоит откликнуться на нашу вакансию?
Не нужно искать кандидатов самостоятельно.
Можно без опыта в подборе персонала.
Есть постоянный поток входящих кандидатов.

В сопроводительном сообщении можете кратко написать о своём опыте работы с людьми.
Оставляйте отклик — свяжемся с вами в ближайшее время!