Менеджер по сопровождению и поддержке продаж

Мы — Атом. Разрабатываем электромобиль-гаджет и его версии для семьи, такси, каршеринга и службы доставки, а также собственный маркетплейс приложений и другие сервисы.

Мы ищем Менеджера по сопровождению и поддержке продаж в команду Sales.

Чем предстоит заниматься:

• контроль производственно-логистического цикла автомобилей;
• операции по оприходованию товарных автомобилей на склады в IT-системах;
• ведение базы данных по перемещениям и техническому состоянию товарных автомобилей;
• организация взаимодействия со СТОА для соблюдения графика выдачи автомобилей клиентам;
• поддержка менеджеров по продажам по вопросам отгрузок, доставок, технического состояния автомобилей и их готовности к выдаче клиентам;
• отчетность по наличию и ассортименту автомобилей на товарных складах; по качеству склада, времени нахождения и оборачиваемости склада товарных автомобилей; по товарному запасу автомобилей, количеству контрактованных и выданных клиентам автомобилей; по выполнению плана продаж и финансовым показателям сделок купли-продажи автомобилей; по результативности программ поддержки продаж, стимулирования сбыта автомобилей.

Для нас важно:

• высшее образование;
• опыт работы на позиции с аналогичным функционалом от 5 лет;
• ключевые навыки: работа с номенклатурой, комплектациями и прайс-листами на автомобили; понимание технического устройства автомобилей, документально-операционное ведение сделок купли-продажи автомобилей, контроль поступления платежей за автомобили и клиентской задолженности за автомобили, проведение реализации автомобилей в IT-системах для операционного и финансового учета;
• способность работать в условиях многозадачности, быстрая адаптивность, аналитический склад ума, целеустремленность, умение работать самостоятельно при минимальном контроле, командный игрок, умение быстро принимать решения, инициативность;
• владение MS Office (Word/Excel/PowerPoint); 1С ERP (Управление торговлей, Бухгалтерия); 1С Альфа-Авто (Управление автосалоном).

Мы предлагаем:

• высокотехнологичный продукт, возможность создавать новые процессы и влиять на развитие;
• работу в международной команде высококвалифицированных профессионалов;
• корпоративная культура, выстраиваемая в духе инноваций, открытые горизонтальные коммуникации;
• корпоративное оборудование.