Главный специалист в Управление Экономики

Дата размещения вакансии: 02.10.2026
Работодатель: Алабуга, ОЭЗ ППТ
Уровень зарплаты:
от 450000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
особая экономическая зона Алабуга, улица Ш-2 4/1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ВАКАНСИЯ С РЕЛОКАЦИЕЙ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН г. Елабуга

Обязанности:

  • Сбор и проверка исходных данных по экономическим проектам: выручка, затраты, график реализации, налоговые предпосылки;
  • Формирование и актуализация финансовых моделей и инвестиционных планов;
  • Оценка эффективности проектов: срок окупаемости, NPV, IRR, анализ чувствительности к изменению объёма и цены;
  • Проведение экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности и подготовка аналитической справки с выводами;
  • Подготовка план-фактного анализа и пояснений по отклонениям;
  • Контроль сроков по закреплённым задачам и информирование руководителя о статусе и расхождениях.

Требования:

  • ​​​​​​​Высшее образование по направлению «Экономика», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит» или «Налоги и налогообложение»;
  • Знание бухгалтерского и налогового учёта: состав бухгалтерской отчётности, порядок формирования доходов, расходов и финансового результата, основные различия бухгалтерского и налогового учёта;
  • Навык формирования финансовых моделей в Microsoft Excel: выделение исходных допущений, расчёт показателей, формирование денежного потока, проверка сходимости данных. Понимание порядка формирования инвестиционного плана и оценки инвестиционного проекта: состав капитальных вложений, график реализации, срок окупаемости, NPV, IRR;
  • Навык управленческого анализа: план-фактный анализ, факторный разбор отклонений, разделение затрат на постоянные и переменные;
  • Навык экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности: расчёт и интерпретация показателей рентабельности, оборачиваемости и долговой нагрузки, подготовка краткого заключения;
  • Знание Налогового кодекса РФ в части налога на прибыль, НДС, налога на имущество и страховых взносов в объёме, необходимом для корректного отражения налогового эффекта в расчётах;
  • Уверенное владение Microsoft Word и Excel. Опыт работы в 1С:Бухгалтерия на уровне формирования отчётов и выгрузок;
  • Внимательность к исходным данным и умение обосновать полученный показатель: период, единица измерения, источник;
  • Знание бухгалтерского и налогового учёта: состав бухгалтерской отчётности, порядок формирования доходов, расходов и финансового результата, основные различия бухгалтерского и налогового учёта;
  • Навык формирования финансовых моделей в Microsoft Excel: выделение исходных допущений, расчёт показателей, формирование денежного потока, проверка сходимости данных. Понимание порядка формирования инвестиционного плана и оценки инвестиционного проекта: состав капитальных вложений, график реализации, срок окупаемости, NPV, IRR;
  • Навык управленческого анализа: план-фактный анализ, факторный разбор отклонений, разделение затрат на постоянные и переменные;
  • Навык экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности: расчёт и интерпретация показателей рентабельности, оборачиваемости и долговой нагрузки, подготовка краткого заключения;
  • Знание Налогового кодекса РФ в части налога на прибыль, НДС, налога на имущество и страховых взносов в объёме, необходимом для корректного отражения налогового эффекта в расчётах;
  • Уверенное владение Microsoft Word и Excel. Опыт работы в 1С:Бухгалтерия на уровне формирования отчётов и выгрузок;
  • Внимательность к исходным данным и умение обосновать полученный показатель: период, единица измерения, источник;
  • Или готовность и способность изучить вышеизложенное при постановке задачи.

Условия:

  • Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
  • Дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
  • Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
  • Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Нижнекамск;
  • Реализация нестандартных задач;
  • Гарантия профессионального роста;
  • Возможность карьерного роста в первый год работы в компании;
  • Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
  • Предоставление платного жилья для иногородних;
  • Работа в команде с сильными специалистами, меняющими промышленность страны;
  • Карьерный рост при наличии и обретении в процессе работы необходимых компетенций.