Руководитель проектов (аутстаффинг рабочего персонала)

ООО «РЭСИИ» – более 10 лет на рынке аутсорсинга и аутстаффинга персонала. Мы обеспечиваем рабочими руками производства по всей России, в меньшей степени – строительные объекты. Клиенты – промышленные предприятия в Южном, Центральном федеральных округах и на Урале. Средний срок запуска проекта – от 3 до 7 дней.

В связи с ростом портфеля проектов ищем руководителя проектов, который возьмет на себя полный запуск уже согласованных контрактов – от первого звонка заказчику до стабильной работы вахты на объекте.

Обязанности:

• запуск и ведение одновременно 5–6 проектов по аутстаффингу линейного персонала на производственные (реже – строительные) объекты
• взаимодействие с заказчиком на всех этапах: согласование условий запуска, контроль ожиданий, оперативное решение возникающих вопросов
• выезд в регион на старте проекта: организация прибытия вахты, поиск и согласование места проживания, решение бытовых вопросов, запуск работы на объекте
• контроль расходования бюджета проекта, снабжение, перевахтовки, замены и ротации
• координация работы внутренней команды (рекрутеры, координаторы) по закрытию заявок и выводам на объект
• контроль показателей проекта и своевременная эскалация рисков
• ведение отчетности по каждому проекту

Требования:

• опыт работы в аутстаффинге, аутсорсинге персонала или вахтовом подборе от 3 лет на управленческой позиции
• опыт запуска проектов "с нуля" на производственных объектах
• понимание логистики вахты: заезды, проживание, питание, перевахтовки
• навыки работы с заказчиком B2B: переговоры, согласование условий, разрешение конфликтных ситуаций
• готовность к командировкам в регионы (Южный ФО, Центральный ФО, Урал) на старте проектов
• уверенный пользователь ПК, опыт работы с CRM
• системность, самостоятельность, умение держать несколько проектов параллельно без потери качества

Условия:

• работа в офисе в 3 минутах от метро Алексеевская
• график 5/2, с 10:00 до 18:00
• оклад + KPI за каждый проект (совокупный доход от 180 000 руб.)
• командировки в регионы запуска проектов (оплачиваются отдельно)
• корпоративная связь
• возможность влиять на процессы и строить проекты от начала до конца