Журова 2
Чем предстоит заниматься:
- осуществлением своевременного ввода мероприятий по оформлению приема, перевода, увольнения, поручению дополнительной работы (совмещение, исполнение обязанностей, расширение зоны обслуживая) в информационную систему;
- контролем наличия заключений предварительного или периодического медицинского осмотра, отсутствия медицинских противопоказаний;
- подготовкой приказов, трудовых договоров и дополнительных соглашений к трудовому договору, с соблюдением всех требований к их оформлению;
- учетом стажей влияющих на расчет с персоналом, в соответствии с трудовым законодательством РФ и локально нормативными актами компании.
Что мы ждем от кандидата:
- образование высшее профильное (юриспруденция, управление персоналом, менеджмент, экономика);
- знание трудового законодательства;
- понимание специфики отрасли (приветствуется опыт работы в транспортной или строительной сфере);
- ведение кадрового учета в специализированных системах (желательно навыки работы в SAP), уверенный пользователь ПК (владение MS Office);
- внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.
Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
У нас комфортно:
• график работы: 5/2 (с 08:00 до 17:00) или другой график, по согласованию;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У нас поддерживают и поощряют:
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
