Медицинский центр города Кашин Тверской области, ищет к себе в команду опытного заместителя главного врача. Иногородним предоставляется комфортное жилье и релокационный пакет.
Обязанности:
Организация работы медицинского центра в соответствии с лицензированием на осуществление медицинской деятельности.
Организация и контроль медицинской деятельности центра:
- формирование врачебного расписания, контроль ведения
- медицинской документации, систематический контроль качества
- обследования и лечения пациентов, проверка полноты обследования,
- своевременности и обоснованности направления.
Работа с персоналом: подбор и адаптация новых сотрудников, стандартизация и контроль их работы, разработка системы мотивации врачей, анализ эффективности работы подразделения, проведение врачебных собраний и конференций.
Организация и контроль хозяйственной деятельности, взаимодействия структурных подразделений.
Организация клинико-экспертной работы: организация и анализ работы по ВК и ВКК.
Управление финансовой эффективностью центра: контроль реперных статистик, показателей эффективности и результативности, загрузки мощностей, целевых показателей прибыльности.
Участие в лицензировании клиники при введении дополнительной специальности в лицензию.
Требования:
Высшее медицинское образование. Действующий сертификат по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
Опыт работы в должности главного врача / заместителя главного врача не менее 5 лет.
Условия:
Работа на территории медицинского центра в городе Кашин.
Оформление по ТК РФ.
Высокий уровень заработной платы (оклад + бонусы).
Полная занятость, 5/2.
Возможность выбора удобного времени работы (медицинский центр работает с 7.00 до 19.00).
Релокационный пакет: предоставляется квартира или новый благоустроенный дом со всеми коммуникациями и собственным участком.
Организован трансфер до работы и обратно из Москвы и Твери.
Компенсация проезда
Современное оснащение, комфортные условия труда.
Дружелюбная команда, поддержка коллег, комфортная зона отдыха.
Корпоративные скидки на медицинские услуги для сотрудника и членов его семьи.
Возможность карьерного роста и финансового развития, прохождения внешних программ дополнительного образования по профилю сотрудника за счет компании.
