Менеджер по развитию (LatAm)

Дата размещения вакансии: 19.10.2026
Работодатель: Кью Лид
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3 лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Специализируемся на Латинской Америке и глубоко погружены в специфику индустрии.

В связи с расширением команды, мы ищем Менеджера по развитию, способного усилить нашу команду!

Чем предстоит заниматься:

  • Запуском продукта в новых странах Латинской Америки;
  • Адаптацией продукта под локальный рынок, включая локализацию, развитие пользовательского опыта, и внедрение локальных особенностей;
  • Выстраиванием работы с локальными платёжными системами, PSP, банками, и другими платёжными провайдерами;
  • Анализом рынка, поиском точек роста, запуском, и масштабированием каналов привлечения пользователей;
  • Выстраиванием процессов с нуля, и контролем успешного запуска нового рынка;
  • Участием в формировании локальной команды, и развитии нового направления при необходимости.

Что мы ожидаем от тебя:

  • Наличие опыта запуска и развития продуктов на новых рынках;
  • Практический опыт работы с платёжными системами, PSP, банками или платёжными провайдерами;
  • Понимание процессов локализации продукта и его адаптации под особенности разных стран;
  • Умение анализировать рынок, находить точки роста и масштабировать продукт;
  • Способность самостоятельно принимать решения и брать ответственность за результат;
  • Навыки ведения переговоров и умение отстаивать интересы проекта;
  • Проактивность, инициативность и внутреннюю устойчивость.

Что мы предлагаем:

  • Если идея может принести пользу бизнесу и имеет потенциал для роста, готовы выделить ресурсы на её реализацию!
  • Офис для тех, кто любит быть рядом с командой: можно приезжать по желанию, работать в приятной атмосфере, пообедать и сыграть в падел после работы! Работаем 5/2 с гибким началом дня - без привязки к конкретному времени;
  • Зарплату обсуждаем открыто и готовы учитывать Ваши ожидания! А ещё расскажем обо всех бонусах - от испанского до 13-й зарплаты;
  • Хотите двигаться дальше? Поддерживаем развитие внутри команды и готовы давать новые задачи, больше ответственности и возможности для роста.