Менеджер отдела снабжения

Дата размещения вакансии: 23.10.2026
Работодатель: ГРУППА ПРОМАВТО
Уровень зарплаты:
от 85000 до 95000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Заовражная 7а
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — современное предприятие завод ПРОМАВТО, где ценят профессионализм и готовы инвестировать в развитие своих сотрудников. Ищем специалиста, готового внести свой вклад в наше производство.

Обязанности:

  • Поиск поставщиков;
  • Контроль поставки товарно-материальных ценностей;
  • Ведение оперативного учета движения материальных ресурсов;
  • Контроль расчетов с поставщиками;
  • Развитие отношений с поставщиками;
  • Взаимодействовать с поставщиками, производством, складом, бухгалтерией;
  • Определение потребности предприятия в товарно-материальных ресурсах (1С-ERP).

Требования:

  • Уверенное владение Excel и Word, знание 1С (опыт работы в ERP будет преимуществом);
  • Высшее образование;
  • Развитые коммуникативные навыки;
  • Грамотная устная и письменная речь, умение вести переговоры и переписку;

  • Дополнительная профессиональная подготовка (курсы, тренинги или другое) приветствуются.

Условия:

  • Наш завод расположен в Нижнем Новгороде на пересечении пр. Гагарина и ул. Ларина (20 минут до центра на машине);
  • Стабильная заработная плата , но финальный размер оплаты труда целиком и полностью зависит от Ваших знаний, умений и опыта, а также от того, как Вы проявите себя на собеседовании. Зарплата в немалой степени зависит от объема производства: увеличивается с его ростом, от выполненных Вами задач и реализованных инициатив;
  • Молодой и дружный коллектив;
  • Комфортные условия труда;
  • Огромные перспективы, заключающиеся в наших смелых планах на будущее;
  • Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00 или с 7-00 до 16-00;
  • Испытательный срок 3 месяца ;
  • Премии и бонусы согласно системе kpi;

  • Компенсация использования личного автомобиля в служебных целях;

  • Карьерный рост и обучение;
  • Соц пакет (оздоровительный центр: баня, хатха-йога) для сотрудников бесплатно;
  • Новогоднее поздравление и сладкие подарки для детей сотрудников;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ.