Электрогазосварщик 5 разряд, гидротехнический цех, Курейская ГЭС, "НТЭК"

Дата размещения вакансии: 27.04.2024
Работодатель: Норникель
Уровень зарплаты:
от 97000 RUR
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Электрогазосварщик 5 разряд, гидротехнический цех, Курейская ГЭС, АО «НТЭК»

Обязанности:

  • ручную дуговую и газовую сварку деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, предназначенных для работы под динамическими и вибрационными нагрузками и под высоким давлением;
    резку сложных деталей из различных сталей и сплавов по разметке вручную с разделкой кромок под сварку;
    сварку ответственных сложных строительных и технологических конструкций, работающих в тяжелых условиях;
    сварку ответственных конструкций в блочном исполнении во всех пространственных положениях сварного шва;
    сварку и наплавку трещин и раковин в тонкостенных изделиях и в изделиях с труднодоступными для сварки местами;
    термообработку газовой горелкой сварных стыков после сварки;
    чтение чертежей.

Требования:
  • Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих, как правило, в области, соответствующей направленности (профилю) по сварочному производству. Не менее 6 месяцев работ по 4 разряду по соответствующей профессии. Наличие документов (дипломов, свидетельств, удостоверений, сертификатов), подтверждающих квалификацию.

Условия:
  • Кандидатов в том числе из других регионов трудоустраиваем по Приглашению компании «Программа «СОДЕЙСТВИЕ».

    Условия трудоустройства из других регионов производится:

    — оплата дороги по факту, багажа — до 80 000 руб;

    — оплата найма жилья в течение 3-х лет до 40 000 руб;

    — выплачиваются «ПОДЪЕМНЫЕ» в размере 100 000 руб, для обустройства на новом месте.

    Распространяются все льготы и гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом РФ и Коллективным договором, в том числе:

    -предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня;

    — ежегодно производится оплата дороги к месту отдыха и обратно работнику и неработающим членам его семьи;

    — выделяются путевки на санаторно-курортное лечение, ДМС.

    Просьба дать обратную связь если готовы рассмотреть данную вакансию на постоянное место работы с переездом.