Главный бизнес-аналитик по HR-эффективности

Дата размещения вакансии: 03.05.2024
Работодатель: МАГНИТ, Розничная сеть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Приглашаем опытных специалистов C&B присоединиться к команде Головного офиса Магнита. Мы ищем людей, которых вдохновляет возможность реализовать сложные проекты в команде профессионалов, внедрить лучшие практики на масштабе одного из крупнейших бизнесов в России.

Чем предстоит заниматься:

  • Осуществлять методологическое сопровождение бюджетирования затрат на персонал операционных блоков;
  • Формировать лимит (бюджет) затрат и планирование целевой численности;
  • Контролировать исполнение бюджета и анализ отклонений;
  • Осуществлять методологическое сопровождение и контроль PL, FBR, FOTF отчетности (финансовая отчетность в части затрат на персонал, контроль фактического отражения затрат на объектах учета);
  • Участвовать в разработке аналитических отчетов для операционных блоков (взаимодействие с аналитическим центром Компании);
  • Контролировать доступ к отчетности по ФОТ пользователей внутри компании;
  • Выявлять и обозначать риски, проблемы, связанные HR отчетностью;
  • Создавать отчетные формы и инструменты в зоне ответственности. 9. Формировать рекомендации держателям бюджета;
  • Формировать и вести отчетность по своей работе.

Что для нас важно:

  • Опыт работы в крупных компаниях (HR аналитика, бизнес-аналитика, финансы) в роли аналитика;
  • Продвинутый пользователь Excel, 1C;
  • Понимание процессов бюджетирования и построения отчетности;
  • Знание структуры расходов на персонал
  • Внимательность, ответственность, ориентированность на результат, готовность к разным задачам в рамках текущей роли, желание находить логические связи влияния показателей компании на процессы.
Что мы предлагаем:
  • Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью «белую» заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату;
  • Возможность удаленного формата работы;
  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
  • Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
  • Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
  • Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
  • Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
  • Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию.