Воронеж
Мы — компания с 13-летним опытом работы, которая применяет передовые технологии, основанные на многолетнем опыте и постоянном стремлении к совершенству в области агрокультуры.
На всех наших свинокомплексах действует уникальная система биобезопасности, обеспечивающая надёжную защиту и эффективность производства.
В 2019 году мы ввели в эксплуатацию 8 новых производственных площадок в Тульской области и две площадки селекционно-генетического центра в Воронежской области. Мы активно растём и развиваемся, и будем рады привлечь в нашу команду талантливых специалистов.
Обязанности:
- Участие в проектах автоматизации процессов;
- Сбор функциональных требований у заказчиков, моделирование бизнес-процессов, разработка технических заданий для программистов, тестирование и внедрение разработанного функционала;
- Анализ и оптимизация текущих бизнес-процессов;
- Разработка технической документации и пользовательских инструкций;
- Техническая и методологическая поддержка пользователей;
- Обучение ключевых пользователей.
Требования:
- Опыт работы аналитиком 1C от 2-х лет;
- Знание ПК на уровне продвинутого пользователя (продукты на платформе 1С, MS Office);
- Знание 1С ЕРП (2−3 подсистемы), умение собирать требования и писать технические задания, описывать бизнес-процесс в одной из нотаций;
- Знания бизнес процессов в производственных, коммерческих, торговых компаниях;
- Навыки сбора требований и разработки ТЗ для модификации информационных систем;
- Знание этапов процесса управления изменениями (ITSM), навыки использования в работе принципов ITIL.
Условия:
- Официальное трудоустройство с 1-го дня выхода на работу;
- «Белая», прозрачная заработная плата 2 раза в месяц;
- Оплата больничных листов и ежегодных отпусков;
- Ежегодная индексация заработной платы, наличие 13-ой заработной платы;
- Доплата за стаж: 3−6 лет-5% от оклада, 6−10 лет-7,5%, свыше 10 лет-10%;
- Продукция компании по льготной цене;
- Бесплатное посещение бассейна;
- Поддержка в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям;
- Обучение на рабочем месте, развитие, карьерный рост;
- Открытая, честная позиция руководства по отношению к каждому сотруднику компании;
- График работы 5/2
с 8:30—17:30 .