Главный бухгалтер

Дата размещения вакансии: 02.05.2024
Работодатель: ВК ПОДТЕХ
Уровень зарплаты:
от 80000 до 120000 RUR
Город:
Казань
улица Маршала Чуйкова 2А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «ВК ПОДТЕХ» — это молодая и активно развивающаяся водолазная компания, реализующая строительные проекты связанные с подводными работами. Работы бригад проводятся по всей территории РФ в разных часовых поясах. Всю координацию и управление процессами мы осуществляем из центрального офиса, расположенного в г. Казань.

Обязанности:

  • Ведение бухгалтерского учета организации на ОСНО (формирование отчетности в налоговый орган, составление отчетов ФСС, ПФР).
  • Обработка первичной документации (счета-фактуры, накладные, акты)
  • Составление управленческой отчетности для руководителя.
  • Сбор документов по требованиям руководителя.
  • Обеспечение подготовки бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы.
  • Обеспечение своевременного и точного отражения на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств.

Требования:

  • Высшее образование (экономика, финансы, бухгалтерский учет).
  • Отличные знания бухгалтерского, налогового и трудового законодательства.
  • Опыт работы ведущим бухгалтером или главным бухгалтером в организации с НДС.
  • Опыт работы с основными блоками учета: учет и расчет заработной платы, банк, касса, расчеты с поставщиками, с покупателями.
  • Уверенный пользователь ПК (Microsoft Windows, Word, Excel) знание бухгалтерских программ.
  • Высокая работоспособность и уровень ответственности.
  • Внимательность, умение работать с большими объемами информации.

Что мы предлагаем:

  • Небольшой дружный коллектив, нацеленный на совместную работу над поставленными задачами.
  • Достойная ЗП, определяемая по вкладу сотрудника в достижение результатов для компании.
  • Возможность карьерного роста.
  • Своевременная выплата заработной платы.
  • Обучение, корпоративные мероприятия за счет компании.
  • Возможность изучения водолазного дела и погружения вне рабочего времени.
  • Внимательное отношение со стороны руководства, уважение и справедливое отношение к работникам.​​​​​​​