Маркетолог

Дата размещения вакансии: 25.06.2024
Работодатель: Полиматиз
Уровень зарплаты:
от 80000 до 130000 RUR
Город:
Набережные Челны
Особая экономическая зона Алабуга, улица Ш-2 10/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Полиматиз» — один из крупнейших производителей нетканых материалов в России и СНГ.

Наша компания более 15 лет изготавливает высококачественные нетканые материалы для сферы медицины, строительства, легкой, автомобильной и химической промышленности, а также сельского хозяйства.

В связи с ростом и развитием бизнеса мы открываем вакансию Маркетолог.

От нас — интересные задачи.

От Вас — желание расти и достигать амбициозных целей компании вместе с нами.

Чем предстоит заниматься:

· анализировать эффективность каналов продаж и разрабатывать предложения по оптимизации;

· анализировать позиции продукта на рынке: как осуществляются продажи, высок ли спрос;

· управлять процессом ценообразования и формирования ежемесячных прайс-листов;

· принимать участие в семинарах по маркетингу, тематических выставках, конференциях, зарубежных бизнес-миссиях (при поддержке РЭЦ и Минпромторга), с целью развития новых каналов продаж продукции;

· заниматься разработкой и подготовкой информационно-рекламных материалов;

· осуществлять планирование и организацию тренингов, презентаций, семинаров и других похожих мероприятий с целью продвижения продукта;

· проводить e-mail-рассылку;

· настраивать процесс и анализировать полученные данные в корпоративной СRМ-системе (Bitrix 24);

Наши ожидания:

· профильное высшее образование (маркетинг/менеджмент);

· креативное мышление и творческий подход к решению задач (!);

· умение расположить к себе людей и построить успешную коммуникацию с ними;

· умение стратегически мыслить и организовывать рабочие процессы;

· уверенный пользователь пакета MS Office (Word, Excel, PowerPoint, MS Outlook);

· желателен опыт работы в СRМ-системе (Bitrix 24).

Мы предлагаем:

·трудоустройство согласно Законодательству;

· профессиональный, слаженный и дружный коллектив, всегда поддерживающий новых сотрудников в адаптационный период;

· график работы: пн.-пт. с 8:00 до 17:00;

· предприятие находится на ОЭЗ, есть вахта;

· зарплата всегда своевременно два раза в месяц;

· материальное и нематериальное стимулирование.