Специалист по труду и заработной плате

Выгрузка, сбор, анализ различных данных в разрезе должностей, аптек,
регионов и прочее, ведение статистики и базы данных;

Расчет и согласование различных показателей по труду и заработной плате сотрудников (гарантированные минимумы в з/п, рентабельность смен и рабочих часов, нормативы, размеры ставок, дополнительные условия и т. д);

Взаимодействие со смежными отделами (экономисты, руководители разного уровня, отдел по подбору, бухгалтерия), решение вопросов, согласования, предоставление информации по запросу;

Участие в автоматизации внутренних программ;