Специалист по кадрам

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, командировки, отпуска, больничные листы);

• Контроль штатного расписания (внесение изменений, утверждение);

• Правильное и своевременное оформление документов;
• Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников;
• Оформление и ведение реестра пропусков;

Требования:

• Опыт работы 3−6 лет (аутсорсинговые компании будут преимуществом);
• Знание трудового законодательства и кадрового аудита;
• Хорошие аналитические способности, умение работать с большими объемами информации и быстро погружаться в новую функциональную среду;
• Умение работать с Google документами;
• Знание миграционного и воинского учета;
• Уверенный пользователь 1С 8.3. ЗУП — обязательно;

• Личные качества: внимательность, ответственность, готовность к многозадачности, доброжелательность, высокий уровень коммуникабельности;

• Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• Официальное оформление с первого дня;
• График работы 5/2, либо с 10−19, либо 12−21 ч.;
• Комфортный, современный офис в Москва-Сити;
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;