Главный специалист (разработчик) отдела разработки месторождений

Обязанности:

• Анализ, контроль и мониторинг разработки месторождений;

• Анализ состояния разработки, энергетического состояния эксплуатационных объектов;

• Подбор оптимальной стратегии вовлечения запасов: сетка скважин, тип закачивания, агент воздействия на пласт и т.д.;

• Разработка краткосрочных, долгосрочных и перспективных планов по добыче УВ, закачке, фонду, ГТМ;

• Прогнозирование показателей добычи УВ и закачки, фонда, ГТМ;

• Формирование программы ППД, формирование программы ГТМ, стратегии бурения объектов;

• Сопровождение проектов ОПИ, НИР по направлению ГиР;

• Коммуникация с подрядчиками, курирование работы проектных институтов, контроль исполнения договоров по направлению ГиР;

Требования:

• Высшее образование;
• Не менее 4 лет профильного стаже, не менее 2 лет в должности ведущего специалиста;

• Опыт анализа выработки запасов, оценка ОИЗ, построение характеристик вытеснения, расчет пластового давления по ТР/МЭР, расчет текущей и накопленной о компенсации отборов;

• Опыт работы с массивными данными (ТР, МЭР, базы данных);

• Навык определения оптимального типа заканчивания исходя из геологических условий, оценка и выбор эффективной сетки скважин для объектов, определение характера воздействия на пласт. Выявление проблематики добычи нефти, определение дальнейших рисков эксплуатации;

• Опыт работы с низкопроницаемыми коллекторами, нефтяными оторочками, коллекторами с массивными ГШ;

• Знание аналитической оценки прироста добычи нефти от ГТМ. Аналитическая оценка прогноза добычи УВ по месторождению. Опыт расчетов методом МБ;

• Опыт использования характеристик вытеснения, использование темпов падения добычи;

• Опыт подбора кандидатов для ППД, работа с фондом ППД, подбор мероприятий по нормализации работы скважин, оценка перспектив бурения в новых зонах, уплотняющее бурение;

• Опыт работы с низкопроницаемыми коллекторами, нефтяными оторочками, коллекторами с массивными ГШ;

• Опыт мониторинга и актуализации проектных решений ОПР;

• Умение постановки задач П. О. Контроль и мониторинг выполнения задач ПО;

Место работы и режим:

• Работа в комфортном офисе в г. Красноярске, 5/2;

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Комфортабельные офисные помещения.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Компании (курсы повышение квалификации, профпереподготовка).
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение для сотрудников и детей, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Корпоративная программа ипотечного жилищного кредитования.
• Предоставление жилья высококвалифицированным работникам из регионов Р. Ф. Релокационный пакет при переезде.
• Предоставление лучших спортивных площадок г. Красноярска для занятий сотрудников.
• Комплексные программы поддержки молодёжной политики.