Главный специалист Отдела охраны труда

— разработка проектов локальных нормативных актов с соблюдением государственных нормативных требований охраны труда;

— оказание методической помощи руководителям структурных подразделений по вопросам охраны труда;

— проведение вводного инструктажа по охране труда с вновь принятыми работниками, координация и контроль проведения инструктажей по охране труда на рабочем месте и целевых инструктажей по охране труда работникам предприятия;

— выявление потребности и организация обучения работников по охране труда, участие в комиссии по проверке знаний требований охраны труда;

— организация и осуществление контроля за проведением обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований работников;

— организация и контроль проведения специальной оценки условий труда, оценки профессиональных рисков и производственного контроля;

— осуществление контроля за обеспеченностью и применением работниками средств индивидуальной защиты;

— участие в закупочных процедурах по выбору поставщиков товаров, работ и услуг для нужд предприятия, касающихся деятельности Отдела;

— взаимодействие с контрагентами по вопросам, связанным с исполнением договоров;

— подготовка документов в Социальный Фонд России на возмещение производственных расходов в части предупредительных мер по охране труда;

— участие в работе комиссий по расследованию несчастных случаев;

— осуществление учета и анализа причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

— участие в организации внутрипроизводственных совещаний (инструкторско-методических) по вопросам охраны труда для специалистов по охране труда филиалов Предприятия;

— подготовка внутренних служебных документов, а также проектов обращений, ответов на запросы и иных документов;

— рассмотрение писем и жалоб работников, касающихся вопросов охраны труда, подготовка предложений по устранению выявленных недостатков.

• высшее образование — бакалавриат по специальности или направлению подготовки в области техносферной безопасности или высшее образование (непрофильное) — специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации и/или профессиональной переподготовки в области охраны труда или среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда;

• стаж работы в области охраны труда при высшем образовании — не менее одного года, при среднем профессиональном образовании — не менее трех лет

Условия:

• Оформление на работу по ТК РФ;

• ежемесячное премирование, дополнительная выплата материальной помощи — не менее 3-х должностных окладов в течение года (по Коллективному договору);

• добровольное медицинское страхование;

• компенсация отдыха на ведомственной б/о «Черномор»;

• материальная поддержка работников с детьми, в том числе многодетных и одиноких;

• компенсация дошкольных детских учреждений;

• График работы:

  Понедельник — четверг: с 09:00 до 18:00;

  Пятница: с 09:00 до 16:45;

  Обеденный перерыв: с 12:30 до 14:00 (45 минут);

• Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены Коллективным договором центрального аппарата ФГУП «Росморпорт» и другими локально-нормативными актами предприятия.