Grand Trade — ключевой импортер в России и странах СНГ продовольственных и непродовольственных товаров.
Уставной капитал равен 20 000 000 рублей, оборот в России в 2023 году составил 1,4 миллиарда долларов. Мы — международная компания с филиалами в 10 странах. Выстраиваем открытую корпоративную культуру. Для нас важна экологичная атмосфера внутри коллектива и демократичность. Мы заинтересованы в том, чтобы привлекать в компанию неординарных людей с высоким уровнем профессионализма. Это дает возможность совершенствовать наши продукты и процессы. Ценим новые подходы и свежие идеи, которые позволяют компании развиваться и быть сильнее.
Сейчас компания на этапе стремительного роста и повышения эффективности. Поэтому приглашаем в команду Специалиста учета первичных документов.
_________________________________________________________________________________________________________________________
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- официальное оформление по трудовому законодательству РФ;
- возможность профессионального развития;
- открытую демократичную культуру и экспертную команду, ориентированную на общий результат;
- социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и партнерские скидки после прохождения испытательного срока;
- конкурентоспособную заработную зарплату;
- график работы 5/2 с 8.00 до 17.00, формат работы — удаленный.
ВАМ ПРЕДСТОИТ:
- проверять первичную бухгалтерскую документацию по оказанным услугам;
- взаимодействовать с контрагентами;
- проводить оплату контрагентам за оказанные услуги в соответствии с условиями договора;
- сверять взаиморасчеты с контрагентами;
- контролировать за соблюдением сроков предоставления документов;
- отражать фактические расходы по оказанным услугам в базе 1С;
- взаимодействовать со смежными подразделениями компании.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:
- наличие высшего образования;
- знание Excel (использование формул, сводные таблицы);
- опыт работы с первичной документацией, как преимущество;
- умение работать в режиме многозадачности.
_________________________________________________________________________________________________________________________
КАКИЕ ЭТАПЫ ПРЕДСТОИТ ПРОЙТИ:
- общение с HR;
- встреча-знакомство с будущим руководителем;
- сбор рекомендаций;
- оффер.
⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀LET'S GO!
