Начальник отдела кадров

Обязанности:

— ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение, отпуск, учёт рабочего времени, график отпусков, графики сменности, взаимодействие с ЦЗН, военкоматом, сдача отчётности). Штат 209 человек.

— подбор персонала на вакантные должности.

​​​​​​Требования:

— высшее образование;

— опыт работы в должности не менее 1-го года;

— знание трудового законодательства;

— умение работать в ЗУП (ред. 3.1)

— ответственность;

— исполнительность.

Для Вас мы предлагаем:

— график работы 5/2;

— комфортные условия труда;

— доставка служебным транспортом;

— социальные гарантии;

— условия для приёма пищи.