Ведущий менеджер LAMODA (одежда)/Руководитель отдела

Дата размещения вакансии: 18.06.2024
Работодатель: LOTELOVE
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, будущий коллега!

Нашей компании уже 4-й год. За это время продали более 500 тысяч товаров по всей России и СНГ. Мы имеем свой собственный офис в бизнес центре класса В+ и склад.

Почему открыта вакансия? Сейчас мы активно расширяемся и наши масштабы растут с каждым днём.

Сейчас наша цель найти компетентного менеджера по работе с маркетплейсами ВБ в заряженную команду. Мы ждем тебя уже сегодня и верим, что с твоим приходом мы добьемся еще больших результатов!

Поэтому, если ты: профессионал в своем деле, понимаешь на 100% чем предстоит заниматься, тот самый человек с огнём в глазах, всегда добиваешься поставленных целей, не боишься трудностей, хочешь двигаться вперед вместе с стремительно растущей компанией, то тебе явно к нам!

Основные задачи:

  • Выводить карточку в ТОП с 0 рейтинга (Проверять и отслеживать свою работу);
  • Поиск новых интересных ниш на маркетплейсе;
  • Составление и согласование плана и стратегии продвижения: на месяц, на квартал, на год;
  • Добавление/редактирование карточек товара на маркетплейсе;
  • Следить за остатками на складах маркетплейса;
  • Анализ участия в акциях и контроль цен;
  • Формирование отчетов по продажам;
  • Проверка новостей и изменений в работе с площадкой (оферта и прочие нововведения);
  • Прочие задачи в рамках работы на маркетплейсе.

Что мы ожидаем:

  • Опыт работы не менее года с крупными маркетплейсами (LAMODA);
  • Опыт работы в сфере продаж, знание основ бизнес-планирования;
  • Высокая ответственность, коммуникабельность, доброжелательность и ориентирование на результат, самоорганизация, умение работать в команде;
  • Отличные аналитические способности, умение работать с цифрами, сводные таблицы.

Что мы предлагаем:

  • Делимся своим мощным опытом уже на этапе интервью!

  • Своевременную и конкурентоспособную заработную плату;

  • Работу в дружном молодом коллективе;

  • Лояльное и вовлеченное руководство;

  • Профессиональную реализацию и рост в современной развивающейся компании;

  • Возможность влиять на свой финансовый результат;

  • Заряженную на результат высокомотивированную команду;

  • Полную занятость, возможен удаленный формат работы;

  • Корпоративные скидки на собственный товар;

  • Удалённый формат работы или Офис.

Ждем твое резюме и сопроводительное письмо. Напиши, пожалуйста, о своих достижениях за последние два года и что являлось результатом твоей работы.