Оператор котельной

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: РН-Комсомольский НПЗ
Уровень зарплаты:
от 55200 RUR
Город:
Комсомольск-на-Амуре
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • обслуживать оборудование котельной установки (котлоагрегаты, газовое хозяйство, оборудование мазутонасосной, химводоподготовки, деаэрационно-питательной, водоподогревательной установок, станции обезжелезивания воды).
  • Контролировать герметичность и исправность газопроводов, арматуры и приборов.
  • Устранять выявленные неисправности в работе оборудования, трубопроводов, запорной арматуры. Принимать участие в среднем и капитальном ремонтах оборудования котельной установки.
  • Производить растопку, включение в работу и остановку котлов.
  • Производить пуск, остановку, регулирование вспомогательных механизмов котлов.
  • Контролировать работу контрольно-измерительных приборов, уровня воды в котлах, давление и температуру пара, воды и отходящих газов.
  • Регулировать работу (нагрузку) котлов в соответствии с графиком потребления пара.
  • Регулировать режим горения топлива.
  • Контролировать работу форсунок, определять визуально качество сжигания топлива.
  • Переключать, выводить в резерв и ремонт оборудование котельной, подготавливать его к ремонту.
  • Принимать участие в подготовке к выполнению работ повышенной опасности (газоопасные работы, огневые работы, ремонтные работы, работы на высоте, земляные работы).
  • При проведении ремонтных работ выполнять следующие виды работ: установка/снятие заглушек, демонтаж/монтаж арматуры и насосного оборудования, замена сальниковых уплотнений, замена прокладочного материала, выборка и перемещение грунта ручным способом, чистка емкостей и оборудования котельной, покраска оборудования и трубопроводов и т.д.

Требования:

  • среднее профессиональное (техническое) образование по специальности "Теплотехника и теплоэнергетика".
  • Документы, подтверждающих квалификацию (свидетельство, удостоверение).

Условия:

  • официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • расширенный социальный пакет;
  • ежегодный проезд к месту использования отпуска (Россия/ДФО);
  • санаторно-курортное лечение;
  • полис ДМС;
  • медицинская страховка;
  • компенсация расходов на занятия спортом;
  • льготное ипотечное кредитование;
  • компенсация родительской платы за детский сад;
  • корпоративная пенсионная программа и другие бонусы от компании.