Инженер по нормированию труда

Обязанности:

• осуществлять работу по нормированию труда в структурных подразделениях предприятия

• разрабатывать и внедрять технически обоснованные нормы трудовых затрат по различным видам работ

• осуществлять проведение фотографий рабочего времени и моментных наблюдений, обработку и анализ полученных данных
• выявлять потери рабочего времени, анализировать и разрабатывать предложения по их устранению
• оформлять первичные документы на оплату труда

Требования:

• Высшее экономическое образование
• Уверенный пользователь ПК
• Знания в части нормирования труда
• Навыки работы в Excel

• График работы 5/2, с 08.00 до 17.00
• Для начинающих специалистов в Обществе реализуется программа обучения, направленная на развитие личностных и профессиональных качеств: управление временем, коммуникативные навыки, лидерство, работа в команде
• Трудовой договор в соответствии с ТК РФ;
• Выплата «подъемных» начинающим специалистам при устройстве на работу;
• Частичная компенсация за найм жилья;
• По результатам работы — доплата за включение в «кадровый резерв»
• Социальный пакет:

Медицинское обслуживание в поликлинике предприятия;

Место для детей в детском саду и компенсация части оплаты за него;

Организация отдыха детей работников;

Санаторно-курортное лечение как в Пермском крае, так и за его пределами.