Treasury Director

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: Островок
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Чем предстоит заниматься:

Cash management:

  • контроль ежедневной наличности и ликвидности;
  • управление сбором дебиторской задолженности (физлица и юрлица);
  • оптимизация ликвидности путем управления кэш-пуллингом, внутригрупповыми транзакциями, кредитными средствами;
  • развитие и поддержание отношений с банками и финансовыми учреждениями, диверсификация доступа к услугам и оптимизация комиссий.

Financial analysis:

  • краткосрочные прогнозы Cash Flow;
  • проведение финансового анализа совместно с FP&A для сбора финансовых данных и предоставления идей для бюджетирования и долгосрочного планирования денежных потоков;
  • разработка аналитического фреймворка (в т.ч. дашборды совместно с департаментом аналитики) для аргументации финансовых решений с целью мониторинга и оптимизации использования оборотного капитала и смягчению рисков.

Risk management, compliance, and controls:

  • выявление, анализ и минимизация финансовых рисков, в частности кредитных и валютных рисков;
  • взаимодействие с бухгалтерией и отделом фин. отчетности для выполнения ежемесячных закрытий по счетам казначейства, поддержка внутренних и внешних аудитов;
  • непрерывное усовершенствование процессов казначейства (с акцентом на автоматизацию), оплат и коллекшена, KYC и требований безопасности.

Прочее:

  • управление и развитие команды (16 человек, включая отдел коллекшн), матричный контроль децентрализованных специалистов по казначейству из бухгалтерии, синхронизация их целей с целями компании;
  • управление развитием системы управления казначейством группы;
  • руководство проектами по запросам бизнеса с точки зрения казначейства, в частности запуск новых юридических лиц (оптимизация структуры денежных потоков, выбор банка, местные банковские регуляции, оценка рисков).

Мы хотим видеть:

  • Высшее образование в области финансов;
  • 8+ лет опыта работы в казначействе/корпоративных финансах/банковских должностях;
  • 5+ лет опыта найма, руководства и развития команды;
  • 3+ года опыта работы с топ-менеджментом;
  • Подтвержденный опыт работы с группой из нескольких юридических лиц, управление проектами;
  • Свободное владение английским;
  • Нахождение в ЕС или готовность к релокации в ЕС не позднее чем через 1.5 года;
  • Опыт работы в международной корпорации и/или ИТ-компании как плюс;
  • Знание SQL как плюс;
  • CFA/ACCA или аналогичные как плюс;
  • Готовность к глубокому погружению в процессы в динамичной среде.