Электрослесарь подземный 3-5 разряда

Дата размещения вакансии: 05.07.2024
Работодатель: ГК Addwise/Addpro
Уровень зарплаты:
от 265400 до 367600 RUR
Город:
Кемерово
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
  • Крупнейший производитель коксующегося угля в России. Лидер отечественной угольной промышленности с лучшими мировыми практиками в сфере охраны труда, промбезопасности, добычи и обогащения угля. Приглашает электрослесарей подземных 5−3 разрядов.

Обязанности:

Обслуживание электрического и электромеханического оборудования шахты

  • Монтаж, демонтаж, ремонт, наладка, опробование, сдача в эксплуатацию и техническое обслуживание машин, механизмов и другого оборудования, применяемого в очистных и подготовительных подземных участках.
  • Обслуживанию электрооборудования в шахте;
  • Установка и наладка узлов, механизмов, применяемых в подъёмных машинах, водоотливных установках, углесосных установках и другом оборудовании;
  • Установка и замена армировки вертикальных стволов шахт и проводников.
  • Работа на основных участках шахты: проходка, добыча

Требования:

  • Подземный опыт работ в шахте (Обязательно!)
  • Знание конструкций, технические характеристики, принцип работы и правила испытания обслуживаемых машин, механизмов и другого подземного шахтного оборудования.
  • Знание причин и признаков неисправностей в работе установок, аппаратов, приборов автоматики, телемеханики, радиоэлектроники и другого шахтного оборудования.
  • Профильное среднее специальное или высшее горное образование.
  • Знание ПК на уровне пользователя.

Условия:

Прямой Работодатель!

  • Высокий уровень автоматизации и защиты. Wi-Fi под землей: «Видеоаналитика цепей лавного конвейера»; «Диспетчерская 2.0»; «Экосистема ремонтов».
  • График: 30/30 (6/1, 8-часовая смена, 26 смен).
  • Дотации на питание.
  • Проезд туда и обратно за счёт компании (Покупаем билеты)!
  • Проживание за счет компании в гостинице в 5 минутах от служебного транспорта.
  • Медкомиссия на этапе трудоустройства в компании (можно пройти по месту проживания, 100% компенсация затрат).
  • Возможность повышения профессиональной квалификации (разряда) за счёт предприятия.
  • Оплата ДМС.
  • Оплачиваемый отпуск (56 дней).
  • Официальное оформление.
  • Выдача полного нового комплекта СИЗ.

Долгосрочная работа у надёжного ориентированного работодателя!