HR-менеджер/Менеджер по персоналу

Дата размещения вакансии: 29.06.2024
Работодатель: ВЯТИЧ
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Тула
улица Галкина 1Д
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО «ВЯТИЧ ПЛЮС» является официальным партнёром компании «Теремъ» в Тульской, Калужской и Рязанской области.

В 2023 году компания получила премию «Russian Business Guide. ЛЮДИ ГОДА» в номинации «Строительство. Лидер отрасли».

В связи с увеличением объема работы мы приглашаем к сотрудничеству профессионалов своего дела. В данный момент, в нашу команду требуется HR менеджер/Менеджер по персоналу

Чем предстоит заниматься:
  • поиск, подбор кандидатов с использованием различных источников (средств массовой информации, интернета, кадровых агентств и центров по трудоустройству и пр.)
  • адаптация оценка компетенций, обучение и развитие персонала;
  • управление системами мотивации и вознаграждения;
  • организация и проведения корпоративных мероприятий;
  • разработка проектов положений, политик и подходов управления персоналом;
  • помощь руководителям отделов в решении кадровых вопросов, разработке орг. решений;
  • запуск и участие в реализации проектов исходя из потребностей бизнеса.
Что мы ждём от кандидата:
  • успешный опыт работы в сфере HR (опыт в организации и умении заниматься массовым подбором будет являться вашим большим преимуществом)
  • высокий уровень развития коммуникаций, самоорганизации;
  • инициативность, лидерские качества;
  • желание и умение работать в динамичной многозадачной среде.

Что мы можем предложить:

  • Не монотонные, интересные проекты (тебе точно не будет скучно)
  • отсутствие бюрократии, все рабочие вопросы решаются оперативно
  • оформление по ТК (после испытательного срока 1 -3 месяца)
  • рабочий график 5/2 (суббота и воскресенье — выходные, праздники — отдыхаем)
  • своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • высокий уровень дохода: обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
  • возможность профессионального развития, реальные перспективы карьерного роста внутри стратегических подразделений компании;
  • активное обучение специфике работы в должности при трудоустройстве, помощь наставника по рабочим вопросам.

    До встречи на собеседовании!
    Стань частью крутой и современной компании!