Начинающий продакт-менеджер

DNS — один из лидеров рынка в сфере цифровой и бытовой техники в России. Федеральная сеть с магазинами по всей территории России. Одни из немногих, кто развивался с востока на запад.

Мы приглашаем в команду Федерального коммерческого отдела выпускников 4го курса с возможностью отлучаться на экзамены и защиту, с выходом на полный рабочий день после защиты дипломной работы.

Начни свою карьеру в федеральной компании уже сейчас!

Какие задачи выполняет продакт-менеджер:

• анализирует рынок и конкурентную среду цифровой и бытовой техники
• формирует перечень ассортимента к закупке, составляет заказы поставщикам (РФ или ВЭД)
• развивает отношения с существующими поставщиками, ищет новых
• обеспечивает своевременный закуп товара и его распределение
• взаимодействует с финансовой службой, департаментом логистики и другими смежными службами

Какие знания и навыки нужны:

• Excel — уметь пользоваться формулами, анализировать данные, видеть за цифрами реальные процессы
• знать основные финансовые показатели (маржа, оборачиваемость, рентабельность, наценка)
• знать, что такое ABC-анализ
• английский язык будет преимуществом (вести деловую переписку)

Мы предлагаем:

• заработная плата будет рассчитана исходя из рабочих часов, с выходом на полный рабочий день старт будет от 70 000 рублей с ростом по грейдам
• оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня
• полностью белая з/п, 2 раза в месяц
• годовая премия («13 зарплата»)
• график работы ПН-ПТ с 10.00 до 19.00 или с 09.00 до 18.00
• бесплатные парковочные места вокруг офиса
• наставничество и качественная адаптация
• система грейдов — это возможность увеличивать з/п и расти в должности с развитием навыков
• возможность приобретать товары компании DNS по специальной цене
• корпоративный английский (компенсируем занятия на платформе Skyeng)
• доступ к онлайн платформе «Актион 360» и скидки на другие платформы для обучения
• компенсация 70% стоимости обучения для повышения квалификации
• современный и комфортный офис с отдельной кухней, кофе-аппаратами, мягкими зонами для отдыха
• отсутствие дресс-кода
• лояльная корпоративная культура (корпоративные мероприятия, корпоративный университет, библиотека, бонусы от партнеров компании и другое)

ЭТАПЫ КОММУНИКАЦИИ

• интервью с HR. первый телефонный разговор поможет лучше понять твои ожидания от работы и свериться с нашим предложением, возможно, в ходе интервью HR сможет предложить тебе несколько вакансий на выбор
• интервью с руководителями. на встрече мы поговорим о твоих профессиональных навыках и расскажем подробнее про рабочий процесс
• оффер. завершающий этап — это наше предложение о трудоустройстве в компанию DNS, обсудим итоговое предложение и дату выхода

А теперь самый главный этап — это твой отклик. Резюме или вопросы по вакансии можно направить на почту, указанную в контактах.