улица Спешилова 125А
Компания АКПП СЕРВИС основалась в 2003 году в г. Ижевск Удмуртской Республики и начала осваивать технологии ремонта автоматических коробок передач. За время работы нам удалось наработать достаточно большой опыт в нашей специализации благодаря умению решать проблемы разной сложности, связанные с ремонтом АКПП, Вариаторов, DSG.
АКПП СЕРВИС делает ставку на целеустремленных, ответственных людей, желающих развиваться вместе с компанией.
АКПП СЕРВИС — это отличная площадка для профессионалов автомобильной отрасли и стартовая площадка для начинающих специалистов, готовых погружаться в специфику ремонта современных автомобилей с автоматическими коробками.
В настоящее время мы находимся в поиске руководителя СТО в г. Пермь.
Кем управлять и что делать:
- Организовывать работу СТО (услуги: ремонт АКПП, замен масла, диагностика автомобилей) на всех этапах оказания услуг (с момента обращения клиента в сервис до получения обратной связи по качеству обслуживания);
- Организовывать работу по эффективной загрузке поздравления (в подчинении — 9 чел.): планирование загрузки цеха с учетом входящего трафика и производственных ресурсов; постановка и контроль выполнения текущих задач; участие в подборе и обучении персонала;
- Обеспечивать функционирование подразделения в административно- -хозяйственной деятельности
- Взаимодействовать с сотрудниками отдела поставки и снабжения запчастями, технической поддержкой
Готовы предложить:
- Работу в Компании, являющейся экспертами на рынке по ремонту автоматических трансмиссий;
- Территорию для реализации Ваших компетенций в продажах и в управлении СТО
- Понятную и стабильную оплату Вашего труда, трудоустройство согласно ТК РФ
- Социальный пакет Компании: покупка з/ч и ремонт автомобиля в рамках корпоративных цен, подарки детям сотрудников на Новый год, корпоративная сотовая связь, награждение сотрудников ко Дню работников автомобильного транспорта, обучение сотрудников за счет компании
- Рабочее место и график работы: г. Пермь, Спешилова, 125А, 5/2 с 10.00−19.00, при производственной необходимости — ненормированный рабочий день
На что обращаем внимание:
1. Результативный опыт работы в продажах более 1 года в автобизнесе/сфере услуг/розничных продажах в сегменте B2B, B2C
2. Опыт управления персоналом от 1 года со штатом +5 чел.
3. Техническое образование и желание развиваться в автобизнесе
4. Профессиональные и личные качества: проактивная позиция, развитые аналитические способности и контрольные функции, умение обосновать предлагаемые решения, высокий уровень самоорганизации и личного контроля; развитые коммуникативные навыки
6. Знание и навыки работы в 1С, Битрикс 24
