улица Нурсултана Абишевича Назарбаева 98
Компания «SARA» уже более 4 лет является одним из крупных поставщиков бижутерии и сумок на территории СКФО.
«SARA» — это магазин № 1 по продаже бижутерии и сумок в Чеченской Республике!
В связи с расширением нашего магазина мы ищем в команду «Руководителя отдела продаж», который:
— хорошо разбирается в продажах
— работает на результат
— умеет создавать эффективную команду
— грамотно управляет процессами
— способен не только рассказать, как продавать, но и показать личный пример.
Что предстоит выполнять:
- Разработка и реализация стратегий продаж для достижения целей компании.
- Управление и координация работы отдела продаж.
- Постановка задач сотрудникам отдела продаж и контроль за их выполнением.
- Проведение регулярных планерок, отчетов и анализа результатов работы отдела.
- Ведение ключевых переговоров с крупными клиентами и партнерами.
- Анализ рынка, мониторинг конкурентов и выявление новых возможностей для увеличения продаж.
- Разработка и внедрение программ мотивации для сотрудников отдела продаж.
- Обучение и развитие сотрудников отдела продаж, подбор и формирование команды
- Подготовка отчетов о результатах работы отдела и предоставление их вышестоящему руководству.
- Обеспечение выполнения планов продаж и достижение ключевых показателей эффективности (KPI).
- Взаимодействие с другими отделами компании для улучшения процесса продаж и удовлетворения потребностей клиентов.
Как мы представляем себе идеального кандидата :
-
Отлично выстраивает операционные процессы и старается автоматизировать рутинную работу ;
-
Держит все в полном порядке. Все четко систематизирует, так, что любую информацию, можно найти за считанные секунды;
-
Обладает аналитическим складом ума. Сможет с легкостью сформировать логическую цепь действий и донести ее до своих сотрудников, так, чтобы всем было понятно ;
-
Великолепный коммуникатор и продавец. Умеет грамотно продать продукт клиенту и быть примером для всего отдела;
-
Понимает что такое бизнес/продуктовая/маркетинговая аналитика и сможет объяснить зачем собирать с клиентов обратную связь, какие метрики он бы для это использовал и как бы потом это применил;
Наши условия:
- Заработная плата выше рынка;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Работа в комфортном офисе;
- Возможность карьерного роста до коммерческого директора, директора по продажам;
- Корпоративные выезды;
- Адекватное руководство, к которому с любыми вопросами можно обратиться напрямую, и молодой дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет
