Менеджер по привлечению партнеров POS-кредитования

В Т-Банке удобно быть не только клиентом, но и сотрудником. Мы в поисках менеджера по развитию программы POS-кредитования.

Ваша задача — изучать и анализировать рынок, с целью определения потенциальных клиентов, а также разработка стратегий, направленных на развитие и поддержание отношений с действующими партнёрами.

Комфорт, технологии, современная корпоративная культура, развитие, поддержка и карьера — вот что ждет каждого нового члена нашей команды!

Мы предлагаем

• Средний доход — 74 000 ₽: оклад + ежеквартальная премия по результатам работы.
• Смешанный формат: работа предполагает выезды к партнерам для проведения встреч, остальное время — из дома. Возможны оплачиваемые командировки 1 раз в квартал.
• Необходимое для работы оборудование (ноутбук, гарнитура, мышь) предоставляется.
• График 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
• Оформление по ТК РФ.
• Компенсацию связи и проезда.
• Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни от несчастных случаев и болезней.

Почему стоит выбрать именно нас

• Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
• Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
• Геймификация с крутыми наградами: редкие серии мерча, гаджеты и другие полезные мелочи.
• Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Осуществлять поиск новых партнеров, поддерживать и развивать существующие партнерские отношения.
• Создавать коммерческие условия, проводить расчеты финансовой модели.
• Разрабатывать стратегию развития партнерских сетей и обеспечивать их эффективное функционирование.
• Организовывать продажи страховых и банковских продуктов.
• Принимать активное участие в разработке продуктовой линейки.
• Осуществлять контроль качества, составлять отчеты по текущим и завершенным проектам.

Кого мы ищем

• У вас опыт работы в банке, опыт продаж в направлении: POS-кредитование, B2B, B2C от 1 года.
• Имеете навыки стратегического планирования, анализа и структурирования продаж, а также развития сложных сегментов.
• У вас высокие коммуникативные навыки, умеете вести деловые переговоры с ЛПР и привлекать партнёров к сотрудничеству.
• Желаете развиваться в направлении POS-кредитования.

Откликайтесь, мы ждем вас в нашей команде!

#работа в Тинькофф