Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: РН-Морской терминал Туапсе
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Туапсе
Индустриальная улица 4
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

      • Выполнять разборку, капитальный ремонт электрооборудования любого назначения, всех типов и габаритов под руководством электромонтера более высокой квалификации.
      • Регулировать и проверять аппаратуру и приборы электроприводов после ремонта.
      • Ремонтировать усилители, приборы световой и звуковой сигнализации, контроллеры, постов управления, магнитных станций.
      • Обслуживать силовые и осветительные электроустановки со сложными схемами включения.
      • Выполнять работы на ведомственных подстанциях, трансформаторных подстанциях с полным их отключением от напряжения.
      • Выполнять оперативные переключения в электросетях с ревизией трансформаторов, выключателей, разъединителей и приводов к ним с разборкой конструктивных элементов.
      • Выполнять проверку, монтаж и ремонт схем люминесцентного освещения.
      • Выполнять размотку, разделку, дозировку, прокладку кабеля, монтаж вводных устройств и соединительных муфт, концевые заделки в кабельных линиях напряжением до 35 кВ.
      • Определять места повреждения кабелей, измерять сопротивление заземления, потенциалы на оболочке кабеля.
      • Выявлять и устранять отказы и неисправности электрооборудования со схемами включения средней сложности.
      • Выполнять пайку мягкими и твердыми припоями.
      • Выполнять работы по чертежам и схемам.
      • Производить подбор пусковых сопротивлений для электродвигателей.

Квалификационные требования к должности:

  • Среднее профессиональное образование.

Профессиональные знания/навыки:

  • Основы электроники.
  • Устройство различных типов электродвигателей постоянного и переменного тока, защитных и измерительных приборов, коммутационной аппаратуры..
  • Основные электрические нормы настройки обслуживаемого оборудования, методы проверки и измерения их; принцип действия оборудования, источников питания; устройство, назначение и условия применения сложного контрольно-измерительного инструмента.
  • Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей.
  • Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок.
  • Конструкцию универсальных и специальных приспособлений.
  • Правила техники безопасности в объеме квалификационной группы IV.
  • Квалификационная группа по электробезопасности не ниже 4-ой в электроустановках до и свыше 1000 в.

Условия:

  • График работы 5/2.
  • Компенсация найма жилья (иногородним).
  • Социальные гарантии и льготы согласно Коллективному договору для сотрудников и их детей.
  • Дополнительное медицинское страхование.
  • Предоставление путевок в оздоровительные учреждения (по истечении двух лет работы).
  • Предоставление беспроцентного образовательного займа на обучение сотрудников и их детей (по истечении года работы).
  • Льготное ипотечное кредитование.
  • Абонементы на занятие спортом (фитнес и тренажерный зал).
  • Культурно-массовые мероприятия для работников и их семей.
  • Корпоративная пенсионная программа.
  • Годовое вознаграждение, премия к профессиональному празднику.

Перспективы профессионального роста:

  • расширение профессиональных возможностей за счет углубления профессиональных знаний по тематике работы;
  • профессиональный рост (электромонтер 5 разряда, электромонтер 6 разряда);
  • административный рост при наличии высшего профильного образования (зачисление в кадровый резерв на замещение руководящих должностей - мастер, начальник участка).

Материальная и социальная поддержка начинающих специалистов (выпускников отделения вуза, впервые поступивших на работу по полученной специальности (электроэнергетика или электротехника) в течение одного года с даты выдачи диплома) включает:

  • выплату единовременного пособия для обустройства на новом месте жительства (иногородним);
  • выплату надбавки начинающим специалистам, работающим по рабочим профессиям;
  • планирование карьеры (оценка, обучение и развитие, стажировка в должности, участие в научных конференциях и иных корпоративных мероприятиях и тд.).