Обязанности:
- Организовывать рабочий день руководителя (вести календарь, вести отчеты и структурировать работу);
- Поддерживать текущие проекты (Scrum-процесс), а также участвовать в разработке новых;
- Собирать и анализировать информацию по запросам;
- Участвовать в улучшении продукта компании;
- Отчитываться о проделанной работе.
Что нам важно видеть в новом сотруднике:
- Опыт работы на должности бизнес-ассистента или менеджера проектов от 1 года;
- Высокий уровень организованности;
- Способность к быстрому обучению и адаптации;
- Умение одновременно управлять большим потоком информации и задач;
- Суперспособность — из хаоса делать структурную систему;
- Идейность и способность находить нестандартные решения.
-
Сильные коммуникативные навыки, способность вести открытый диалог, организовать групповые коммуникации таким образом, чтобы поддерживать благоприятную среду и продуктивную коллективную работу.
- Требования и обязанности опциональны. Если не хватает каких-то неключевых навыков — готовы обучить в краткосрочной перспективе и помочь выйти на новые высоты технической и организационной подготовки:)
Условия:
Работа в успешной, стабильной компании по производству детских спортивных комплексов;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Интересные профессиональные задачи;
Обучение, развитие, профессиональный и карьерный рост;
Обучение и работа в команде с опытными специалистами;
Дружный коллектив;
Добро пожаловать в команду! Сделай первый шаг в нашу семью!
График работы 5/2 (с 08−00 до 17−00 или с 09−00 до 18−00)
Место работы: Московская обл., д. Есипово