Руководитель дивизиона

Дата размещения вакансии: 14.06.2024
Работодатель: Гармония Здоровья
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Норильск
Комсомольская улица 39
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В компании «Гармония здоровья» открыт конкурс на должность Руководителя дивизиона.

МЫ — ФЕДЕРАЛЬНАЯ АПТЕЧНАЯ СЕТЬ, КОТОРАЯ:

• открыла первую аптеку в 2012 году, а по итогам 4 квартала 2023 года вошла в ТОП 30 аптечных сетей России;

• вошла в ТОП-200 Компаний по рейтингу работодателей HH.ru за 2023 год как привлекательный и открытый работодатель;

• работает в 14 регионах от Крыма до Якутии, активно развивается и открывает новые территории;

• обеспечивает комфортность и удобство для работы в нашей сети, а также предоставляет множество возможностей для профессионального и личностного роста.

НАША МИССИЯ:

Мы фармацевтическая компания, цель которой стать примером в своей отрасли за счет технологичности, лучшего клиентского сервиса и развития сотрудников.

Чем вы будете заниматься:

  • Развивать аптеки (10−15 аптек) по направлениям: продажи, ассортимент, маркетинг, персонал
  • Непосредственное управление заведующими аптек (работа в помощь)
  • Участвовать в найме, адаптации, развитии, оценке заведующих аптек
  • Решать операционные вопросы, связанных с работоспособностью аптек и бизнес-процессами компании
  • Стратегическое планирование и обеспечивание выполнения бюджетных показателей
  • Взаимодействовать с руководителями направлений в офисе.

Что нужно знать и уметь:

  • Опыт в управлении розничными продажами
  • Быть активным, честным и открытым к людям
  • Иметь лидерские качества, амбиции, нацеленность на развитие
  • Развиты коммуникативные навыки и организаторские способности

Готовы рассматривать заведующих аптек, которые «переросли» свою должность, региональных менеджеров, руководителей сетей, сотрудников банка из обучения и продаж.

Мы предлагаем:

  • Полное сопровождение со стороны руководителя на период адаптации
  • Интересные задачи, современные технологии, работа в коллективе профессионалов
  • Внутреннее развитие посредством тренингов, форумов, сборов и других корпоративных мероприятий
  • Белая заработная плата (оклад + бонусы) без ограничений
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Развитая корпоративная культура (медикаменты для сотрудников по льготной цене, подарки на новый год детям сотрудников, поздравление с днем рождения каждого сотрудника компании)
  • Масштабные корпоративные мероприятия: Новый год, День рождение компании, День медицинского работника, Летний корпоратив
  • Ценные призы (поездки за границу, моб. телефоны, быт. техника и пр.) по итогам корпоративных конкурсов и рейтингов