Бухгалтер по расчету заработной платы

Дата размещения вакансии: 28.06.2024
Работодатель: Ситек
Уровень зарплаты:
от 50000 до 50000 RUR
Город:
Ижевск
улица Карла Маркса 191
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «СИТЕК" — аккредитованная IT-компания, лидер внедрения и сопровождения комплексной автоматизации и разработки на платформе 1С.

Примем в команду опытного и ответственного специалиста, который присоединится к нашей команде в роли бухгалтера для расчету заработной платы.

Задачи, которые предстоит решать:

  • Начисление заработной платы (в т.ч. составление Акта+ТЗ) по ГПХ и самозанятые;
  • Отчетность по блоку заработной платы;
  • Формирование ведомостей к выплатам;
  • Формирование заявок на расходование денежных средств;
  • Выгрузка зарплаты, сверка ERP и ЗУП, Анализ ОСВ по блоку заработной платы и налогам;
  • Ответы на требования от ИФНС, СФР, Акты сверок с контролирующими органами по блоку
  • Учета заработной платы в т.ч. подтверждение ОКВЭД (ФСС)
  • Заказ банковских карт, расчеты с подотчетными лицами (авансовые отчеты) в т.ч.
  • Ведомости Альфа-Зарплата Онлайн (АЗОН)
  • Предоставление справок для удержания НДФЛ, анализ счета 73

Мы предлагаем Вам:

  • Поддержку руководства и коллектива;
  • Бесценные компетенции в сфере IT-технологий;
  • Карьеру в стабильной компании с развитыми горизонтальными связями и партнерским отношением друг к другу;
  • Стабильный уровень дохода;
  • Работу в комфортных условиях (современный офис в центре Ижевска с паркингом для сотрудников);
  • Крутые мероприятия развлекательного и обучающего формата ;
  • Расширенную программу ДМС;
  • Участие в реферальной программе (выплаты за успешные рекомендации сотрудников).

От вас мы ожидаем:

  • Опыт работы в области бухгалтерии, учета заработной платы не менее 2 лет.
  • Знание законодательства, регулирующего начисление и выплату заработной платы.
  • Знания в области налогообложения и социальных отчислений.
  • Умение работать с бухгалтерскими программами 1С: ЗУП и офисными приложениями, такими как MS Excel.
  • Аналитические навыки и внимательность к деталям.
  • Соблюдение конфиденциальности и этических стандартов в работе с конфиденциальной информацией о заработной плате.

Действует реферальная программа- выплачиваем бонус за Ваши рекомендации сотрудников (подробности у HR)