Старший специалист по закупкам в филиал Северо-западный

Дата размещения вакансии: 11.09.2024
Работодатель: ГУП Мосгортранс
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Москва
улица Зенитчиков 2с7
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.

Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!

Обязанности:

  • Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги
  • Подготовка закупочной документации
  • Обработка результатов закупки и заключения контракта
  • Формирование сводных аналитических отчетов
  • Участие в подготовке методических материалов, в разработке проектов локальных нормативных и иных правовых актов ГУП "Мосгортранс" по направлению деятельности отдела
  • Осуществляет подготовку дел к архивному хранению и передачу дел в архив филиала

Требования:

  • Высшее образование
  • Наличие опыта работы специалистом по закупкам не менее 2-х лет
  • Знание положений Федерального закона №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»
  • Обязательное наличие сертификата о прохождении обучения по 44-ФЗ
  • Приоритетным будет наличие сертификата ЕАИСТ
  • Грамотный русский язык, высокий уровень компетенций в навыках делового общения и переписки, пунктуальность, внимание к деталям
  • Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1С, ЕСБУК, ЕАИСТ, ЕИС

График работы:

  • 5/2; с 8:00 до 17:00 (пн-четв); с 8.00 до 15.45 (пятница)

Условия:

  • Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
  • Дополнительные выплаты по итогам работы
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
  • Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
  • Дополнительное образование за счет предприятия
  • Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия
  • Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
  • Профсоюзная организация