Главный бухгалтер

Дата размещения вакансии: 17.06.2024
Работодатель: АстраЗенека
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
1-й Красногвардейский проезд 21с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «АстраЗенека» верит в каждого сотрудника, нацеленного на динамичное развитие. Станьте частью Команды, получите новые знания и раскройте свой потенциал с помощью активной поддержки со стороны команды.

Мы международная научно-ориентированная биофармацевтическая компания, нацеленная на исследование, разработку и вывод на рынок рецептурных препаратов преимущественно в таких терапевтических областях, как онкология, кардиология, нефрология и метаболизм, респираторные и аутоиммунные, а также редкие заболевания.

Основные обязанности:

  • Организация учета финансово-хозяйственной деятельности компании;
  • Формирование в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете и отчетности учетной политики, ведение работы по поддержанию рабочего плана счетов отвечающего деятельности компании;
  • Обеспечение рациональной организации бухгалтерского учета и отчетности в компании на основе применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля;
  • Организация учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, организация учета издержек производства и обращения, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов финансово-хозяйственной деятельности Компании, а также финансовых, расчетных и кредитных операций;
  • Контроль за соблюдением порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;
  • Участие в проведении экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности Компании по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводственных затрат;
  • Участие в подготовке внутренних и внешних контрактов и иных документов, связанных с деятельностью компании;
  • Закрытие счетов расходов, прибылей и убытков при формировании ежемесячной, ежеквартальной и годовой отчетности Компании;
  • Формирование и своевременное предоставление полной и достоверной бухгалтерской и налоговой информации о деятельности Компании, ее имущественном положении, доходах и расходах в установленном порядке в соответствующие органы;
  • Подготовка документов в соответствии с поступающими запросами от внутренних и внешних заинтересованных пользователей и защита Компании при налоговых и других проверках.

Основные требования:

  • Образование — высшее, в области экономики/финансов;
  • Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет;
  • Отличное знание Налогового Кодекса Р. Ф.;
  • Знание стандартов бухгалтерского учета РФ;
  • Знание международных стандартов ведения бухгалтерского учета (общепринятые принципы бухгалтерии).
  • Сильные коммуникационные, презентационные и аналитические навыки, умение работать в команде;
  • Знание английского языка на уровне не ниже Pre- Intermediate.

Успешному кандидату мы предлагаем:

  • Работа в международной инновационной компании с одним из лучших в индустрии портфелем препаратов, спасающих жизни пациентов.
  • Экспертная команда, высокий темп работы и возможности профессионального и карьерного роста.
  • Возможность использовать современные технологии и инструменты в работе.
  • Уровень компенсации обсуждается индивидуально в зависимости от опыта, участие в бонусной схеме в соответствии с корпоративной политикой.
  • Участие в программе гибких льгот (возможность компенсировать затраты на спорт/медицину/путешествия и пр).
  • Предоставление корпоративного автомобиля, мобильной связи, ноутбука, планшета и, при необходимости, принтера.
  • Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией с первого рабочего дня, страхование жизни и путешественников; внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников (well-being); программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок PrimeZone (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только).
  • Широкий спектр для обучения и развития: возможность изучения языков, корпоративная платформа для обучения «AZ Grow», внешние тренинги и конференции, возможность участия в волонтерских программах и пр.
  • 5 дополнительных дней отпуска, 3 дня day-off.