Гидролог

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: Мосводоканал
Уровень зарплаты:
от 107000 RUR
Город:
Москва
Плетешковский переулок 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Работа в самой крупной водной компании страны.

Стань частью нашей команды!

Обязанности:
  • Обеспечение гидрологического режима водоисточников в целях осуществления бесперебойной подачи воды на станции водоподготовки и санитарного обводнения рек.
  • Ежедневный анализ гидрометеорологической обстановки на водосборной территории водоисточников для оперативной оценки условий формирования речного стока и притока воды к водохранилищам.
  • подготовка предложений по управлению гидрологическим режимом водоисточников (как в оперативном режиме, так и на перспективу).
  • проведение расчетов, прогнозов, текущий анализ развития весеннего половодья, паводков и волн попусков с водохранилищ, а также передвижения загрязняющих веществ вдоль основных русловых трактов водоподачи.
  • Формирование и ведение базы данных гидрометеорологической информации по водоисточникам.
  • Использование современных подходов к получению и обработке гидрологической информации и визуализации результатов, способствующих принятию оптимальных решений по управлению водными ресурсами и качеством воды при водоснабжении г.Москвы.
  • Участие в разработке и рассмотрении документов, регламентирующих порядок использования водных объектов - источников питьевого водоснабжения и их зон санитарной охраны.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (гидролог, гидролог-эколог, гидролог-гидротехник)
  • Уверенный пользователь ПК.
  • Знание нормативно-технической и правовой базы в области гидрологии.
  • Опыт работы от 3 лет.
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Пятидневная рабочая неделя: пн-чт с 08:00 до 17:00, пт с 08:00 до 15:45;
  • Стабильная заработная плата (оклад+ежемесячная премия и прочие выплаты согласно коллективному договору);
  • Оплата больничных листов;
  • Оплата ночных и сверхурочных часов;
  • Оплата выходных и праздничных дней;
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
Социальные гарантии:
  • Ежегодная премия (13-я ЗП после 1 года работы).
  • Дополнительно оплачиваемые целевые отпуска;
  • Материальная помощь к отпуску в размере 1 оклада (1 раз в год);
  • Льготные путевки в детский оздоровительный лагерь;
  • Частичная компенсация санаторно-курортного лечения;
  • Профессиональное обучение и развитие.