Начальник участка по ИССО (строительство дорог и мостов Якутия)

Дата размещения вакансии: 23.06.2024
Работодатель: Консалтинговое бюро Валерии Леви
Уровень зарплаты:
от 250000 до 300000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «ДЭП 132» является клиентом нашего бюро и сейчас мы помогаем подобрать им в штат Начальника участка по ИССО.

ООО «ДЭП № 132» — старейшее в Республике САХА (Якутия) дорожное предприятие. Головной офис компании расположен в г. Москва.

Основное направления деятельности — это эксплуатация и содержание автомобильных дорог и мостов общего пользования федерального, муниципального уровня;

Обращаем Ваше внимание, что рабочее место находится в поселке Усть-Нера, р. Индигирка, автомобильная дорога Р-504 «Колыма» (Якутия)

Основные задачи:

  • организация и контроль строительного производства на участке строительства моста;
  • обеспечение выполнения обязанностей своих ИТР на участке;
  • составление и контроль плана выполнения работ согласно ГПР;
  • формирование ведомостей по новым видам работ, исполнительной документации, заявок на материалы, ведение ОЖР;
  • контроль поданных выполнений производителями работ;
  • проведение планерок по повышению качества и сроков в строительстве;
  • контроль поданных выполнений на бригады и рабочих, учет складских материалов и оборудования;
  • работы по обеспечению техники безопасности на участке;
  • контроль над подчиненными ИТР за своевременную сдачу выполненных объемов работ техническому надзору;
  • планирование работ на неделю согласно ГПР;
  • ведение общей отчетности по объекту строительства;

Требования:

  • высшее образование АД, МТ;
  • опыт работы в этом направлении от 5 лет;
  • уверенный пользователь ПК;
  • готовность работать вахтой;

Мы предлагаем:

  • график работы: вахта;
  • оклад на испытательный срок 250 000 рублей на руки, после — 300 000 рублей на руки;
  • оформление строго по ТК РФ, соц. пакет;
  • стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • комфортабельное жильё для проживания во время вахты;
  • полная компенсация транспортных расходов для приезда/отъезда;
  • предоставление авто, спец. одежды, питания;