Менеджер по персоналу | HR менеджер

Бухгалтерия первых — это Команда профессионалов, которая работает на рынке бухгалтерских услуг более 18 лет. За годы работы сформировали дружный и слаженный коллектив готовый решать любые задачи

В нашу Команду ищем талантливого Менеджера по персоналу, который справится не только с закрытием вакансий, но и будет включаться в постановку остальных HR-процессов компании от обучения и адаптации сотрудников до разработки кадровой политики!

Требования:

• навык активного подбора и адаптации персонала от 1 года;
• владение инструментами проведения собеседований, оценки кандидатов;
• отличное знание ТК РФ, наличие знаний по актуальным изменениям в законодательстве;
• знание миграционного учета (безвизовые, работающие по патенту), воинского учета;
• самостоятельное ведение кадрового делопроизводства и навыки составления кадровой отчетности будут преимуществом*;
• умение выстраивать коммуникацию внутри коллектива и высокий уровень эмпатии;
• умение грамотно излагать мысли и вести деловую переписку;
• проактивность, ориентация на результат, умение работать в режиме многозадачности

*Мы готовы обучить всем тонкостям кадрового делопроизводства, если ты готов быстро схватывать!

Обязанности:

• рекрутмент — активный поиск и подбор, закрытие 5 открытых вакансий и поддержание найма в комфортном режиме;
• мониторинг рынка труда с учетом расширения компании;
• организация и проведение первичных собеседований, согласование и контроль выхода на работу новых сотрудников;
• адаптация новых сотрудников, онбординг;
• участие в развитии HR-бренда компании и оптимизации рабочих процессов;
• ведение кадрового делопроизводства, формирование и контроль отправки кадровой отчетности;
• организация документооборота с самозанятыми и по договорам ГПХ;
• выполнение иных поручений Руководителя

Условия:

• официальное трудоустройство
• испытательный срок 2−3 месяца;
• повышение квалификации за счет Работодателя;
• работа в комфортном офисе, по согласованию предоставляем гибкий график с совмещением на удаленке;
• удобный график работы с 10.00 до 18.00 или 09.00 до 17.00;
• действительно дружный и отзывчивый коллектив.

Реализуй свои профессиональные навыки в создании системы найма и развитии HR-бренда с нами!