Менеджер по маркетплейсам WILDBERRIES и OZON (145ТК)

Дата размещения вакансии: 17.06.2024
Работодатель: Копылова Елена Артуровна
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Владелец активно растущих магазинов ищет менеджера на маркетплейсы OZON и WILDBERRIES на полную занятость с ОПЫТОМ РАБОТЫ или БЕЗ ОПЫТА.

Средний оборот — 30 млн. Категории товаров — DIY (для дачи и огорода) известных на рынке отечественных брендов.

Объем работы — от 300 SKU.

Задачи:

— От простого к сложному, от системного заполнения контента и заведения новых товаров до расчёта unit-экономики, ABC-анализа и мониторинга конкурентов;

— Задачи полностью зависят от уровня опыта, навыков, самоорганизации и скорости работы. Если быстро и системно получается справляться с одной задачей — добавляется следующая.

Требования:

1. Часовой пояс: Москва или до +2 часов от Москвы.

2. Желание учиться, глубоко понимать и разбираться в причинно-следственных связях, совершенствовать имеющиеся и приобретать новые навыки.

3. Уверенный пользователь ПК, продвинутый пользователь Excel.

4. Умение работать с большими объемами данных, любовь к цифрам и анализу. Аккуратность в деталях, понимание последствий «примерной» работы, желание учиться.

Что Вы получаете:

1. Опыт работы в эффективной, быстро растущей компании с применением современных интегрированных сервисов по аналитике.

2. Навыки и понимание принципов одновременной работы по 3м видам доставок из-под одного кабинета (FBO, FBS, rFBS).

3. Возможность роста профессионального уровня наравне с ростом уровня дохода

4. Дружелюбный сплоченный коллектив, мотивированный работать на результат.

5. Адекватное руководство, готовое принять и воплотить разумные идеи (после прохождения испытательного срока).

6. Относительно гибкий график.

Личные качества: усидчивость, системность, внимательность, логичность, рациональность, точность в мелочах, любовь к работе с цифрами и табличными формами, грамотность.

График работы:

По согласованию с руководством, возможен гибкий график с разбивкой на виды задач (часть работы всегда к определенному времени, другая часть не привязана ко времени исполнения, а оценивается объем и корректность выполненных задач)

Доступность в дежурном режиме в выходные и во вне рабочее время по договоренности с руководителем, для исполнения «аварийных» задач.

Рабочее место: 100% удалённо.

Оплата труда:

Испытательный срок — 2 месяца, по согласованию сторон испытательный срок, может быть, как прерван в любое время с пояснениями работодателем, так и завершен досрочно, с повышением дохода и оформлением на постоянную занятость.

На испытательный срок — оклад 60 тыс. руб. Далее доход до 90 тыс. руб. нетто (фикс+kpi) в зависимости от фактического объема обязанностей, уровня ответственности, умения работать без ошибок.

Этапы собеседований:

Отклик — Анкета — Тестовое задание — Собеседование.

Жмите «ОТКЛИКНУТЬСЯ» и мы свяжемся с вами в кратчайшие сроки!