улица Гоголя 89
ЕвроОбувь" — это федеральная розничная сеть магазинов обуви и аксессуаров европейских производителей. Основана в 2010 г.
Цель компании — открыть 100 магазинов до 2025 года.
В связи с расширением штата, в Компании открыта вакансия Начальник отдела по подбору персонала. Мы федеральная розничная сеть, более 50 магазинов по РФ, а значит у нас самые современные подходы по ведению бизнеса. Если Вы даже не сталкивались с многими пунктами требований, не переживайте мы можем многому научить, главное для нас Ваши горящие глаза и способность учиться новому постоянно. График работы 5\2
Обязанности:
- Размещение продающих вакансий
- Прием звонков с 9 до 20 часов ежедневно
- Проведение собеседования по телефону
- Проведение собеседования по видеосвязи (Скайп, Ватсап, Зум и т. д)
- Рекрутинг -холодные звонки потенциальным кандидатам
- Контроль за стажировкой и адаптацией набранных сотрудников
- Управление внешней и внутренней репутацией Компании (HR брендинг)
Требования:
- Без опыта, мы можем многому научить
- Без возрастных ограничений
- Умение работать в офисных программах
- Умение разбираться в людях
- Коммуникационные навыки (общение по телефону и видеосвязи)
- Желание развиваться в сфере HR
Условия:
- Работа в крупной федеральной компании
- Своевременная и конкурентоспособная заработная плата без потолка (оклад 40 000 + 2000р за каждую закрытую вакансию + % от прибыли Компании)
- Регулярное обучение за счет компании (внутренний корпоративный университет и внешние обучающие мероприятия)
- Официальное оформление по ТК РФ (трудовой стаж, соц. пакет)
- Участие в Книжном клубе, видео-обучение
- Карьерный и профессиональный рост
- Наставничество, быстрый ввод в должность
Карьера в Компании «ЕвроОбувь" — это престижная работа и уверенность в будущем. Выбирайте «ЕвроОбувь». Присоединяйтесь к команде профессионалов!
