Data Engineer в платформу данных

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: Т-Банк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Таганрог
улица Чехова 98А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы развиваем собственную платформу, которая включает инструменты по получению, обработке, загрузке и визуализации данных. С помощью этих инструментов мы:

— каждый день загружаем терабайты информации в единое хранилище данных (DWH);

— приводим информацию в удобный для восприятия вид;

— предоставляем пользователям доступ к данным;

— даем пользователям возможность проводить анализ и строить отчеты и графики.

Сейчас мы ищем дата-инженеров, которые помогут развивать наши продукты. Часть инструментов мы разрабатываем с нуля, часть — на основе open-source-решений: Apache Airflow, NiFi, Zepellin, Flink и других.

Обязанности

  • Участвовать в разработке ядра продуктов платформы данных
  • Разрабатывать и оптимизировать процессы выгрузки данных
  • Проводить код-ревью
  • Разрабатывать сопроводительную документацию к продуктам

Требования

  • У вас есть опыт работы инженером или разработчиком от 3 лет
  • Знаете один из языков: Python или Java
  • Знаете основы ООП, теорию алгоритмов и структуры данных
  • Знаете SQL
  • Умеете писать процессы загрузки данных (ETL)
  • Знаете современные системы хранения данных (MPP и NoSQL)
  • Знание Pandas, Numpy и Groovy на базовом уровне будет плюсом
  • Знание Apache Kafka будет плюсом

Мы предлагаем

  • Работу в офисе или гибридный формат — по договоренности с руководителем
  • Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
  • Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
  • Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
  • Частичную компенсацию затрат на спорт по окончании испытательного срока
  • Компенсацию обедов и транспорта в дни посещения офиса
  • Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
  • Три дополнительных дня отпуска в год
  • Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании